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乡镇卫健工作计划范文(通用7篇)

个人工作计划 时间:2022-01-12

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工作计划是对一定时期内的工作进行安排和计划时,提前制定工作计划。事实上,有许多不同类型的工作计划,不仅有时间长度,而且有范围大小。 以下是为大家整理的关于乡镇卫健工作计划的文章7篇 ,欢迎品鉴!

第1篇: 乡镇卫健工作计划

  20xx年卫生院的总体工作思路是,深入贯彻落实科学发展观,以深化医改为主线,以提高全县人民健康水平为目标,突出抓好新型农村合作医疗工作,扎实做好卫生应急、预防保健工作,狠抓医疗质量,继续推进新生儿“两病”筛查工作,完善孕产妇危重症抢救绿色通道,加强行风建设,努力完成上级交给的工作任务,使各项工作再上一个新的台阶,推进卫生事业又好又快地发展。

  一、格执行新医改政策,落实药品零差率销售政策。积极学习新医改政策,努力转变思想观念,强化卫生院公益性,落实药品零差率销售政策,并试行绩效工资改革。成立院长为组长的卫生院医改领导小组,按照卫生局的部署安排,扎实、稳妥搞好改革。

  二、加强医疗质量管理,保障医疗安全。以《执业医师法》、《医疗机构管理条例》、《医疗事故处理条例》为重点,加强对院长和医务人员的法制教育,增强医疗安全责任意识。健全医疗、护理、功能检查、放射、化验等各个科室、各个诊疗环节的质量管理制度,制定切实可行的质量目标,实现诊疗工作的规范化。坚持安全第一、质量优先的原则,严格落实各项操作规程,杜绝医疗责任事故。加强基本理论、基本知识、基本技能训练,不断提高医疗质量,保障医疗安全。加强监督,定期开展医疗质量检查,依法依纪落实奖惩。不断改善医疗服务,严格控制医疗费用,促进合理检查、合理用药、合理治疗,切实减轻患者就医负担。争取卫生院门诊人次增加20%,住院人次增加15%。

  三、着力做好重大疾病预防控制工作。严格执行疫情监测、报告制度。进一步抓好甲型h1n1流感防控,有效地切实抓好霍乱等肠道传染病防控和人禽流感、结核病、艾滋病、狂犬病、乙脑、钩端螺旋体病、流行性出血热等重点传染病防治工作。做好传染病监测、预测、预警、流行病学调查、疫情报告与疫情处理,有效地降低传染病发病数,控制传染病暴发流行。突出重点疾病防控及突发公共卫生事件处置和救灾防病工作。

  四、重点抓好免疫规划工作。坚持抓好基础免疫和冷链运转,认真做好国家扩大免疫规划工作,特别是要抓好麻疹等免疫规划相关疾病防控和监测工作。加强儿童预防接种信息化管理。完成五苗接种任务。

  五、做好新型农村合作医疗工作。协助做好下一年度新农合筹款工作,力争实现参合率稳中有升。落实卫生局对定点医疗机构的监管措施和文件,严格控制、进一步降低参合农民医疗费用。严肃查处医务人员违纪违规套出合作基金行为,控制次均住院费用,最大限度地减轻农民医疗费用负担。

  六、加强产科建设,确保孕产妇安全。认真落实妇幼工作考评标准,加强对基层妇保、儿保工作的督导,确保孕产妇和儿童系统管理率保持在95%以上,孕产妇死亡率控制在30/10万以下,婴儿死亡率控制在16‰以下。继续推进新生儿“两病”筛查工作,降低残疾发生率。落实孕产妇平产分娩免费政策。

  七、加强卫生院住院楼建设。成立领导小组,抽调专门人员,抓好工程项目建设。3月招标,4月启动基础工程,力争10月按期完工,12月投入使用。同时,严格把握工程质量,争创优质工程。

  八、加强党务工作。坚持民主集中制,坚持“三会一课”制度,加强党的方针政策学习。加强党组织建设,争取发展2名党员和3名入党积极分子。

  九、加强卫生院行风建设。继续抓好党风廉政建设、行风评议和综合治理。加强医德医风建设,培养医务人员爱岗敬业、乐于奉献、认真负责的工作作风,切实改善服务态度,努力同病人及其家属沟通思想,避免因服务不周而引起的医患纠纷。

  十、加强医务人员教育培训。重点加强对在职医务人员的继续教育,根据临床需求举办3期培训班,安排8名业务骨干到上级医院进修,培养急需的业务人才。积极鼓励职工参加各种形式的学历教育,支持参加执业医师、执业药师和执业护士等资格考试,提高医务人员文化素质和业务素质。

  十一、加强医院财务管理。严格执行卫生院财务管理制度,落实固定资产购置处理、开支审批等制度,确保卫生院财务管理工作严格规范。强化财务监督和审计,定期组织专项检查,严肃查处违纪行为。针对医院管理中的关键环节,进一步完善财务管理制度,及时堵塞管理漏洞,实现财务管理科学规范、公开透明。重点做好医疗服务项目、收费标准、药品以及耗材价格等信息的公开,杜绝乱收费现象。

  十二、全面推行院务公开。认真落实院务公开制度,定期公开药品采购、财务收支、评先评优等情况,接受职工监督。积极开展文体活动,丰富职工文化生活。

  十三、全面统筹抓好其他工作。切实抓好安全生产工作,避免发生安全责任事故。抓好信访、维稳和上级交给的其他工作。

第2篇: 乡镇卫健工作计划

  第一部分:2021年工作总结

  一、新冠肺炎疫情防控阻击战取得阶段性胜利

  疫情发生以来,在县委、县政府的坚强领导下和上级业务部门具体指导下,县卫健委闻令而动,全面贯彻落实上级工作部署和要求,全民动员,精准施策,扎实做好疫情防控各项工作,确保了全县疫情防控形势总体平稳。

  (一)以身垂范,机关党员干部全员参与。委里成立了县卫健委新冠肺炎疫情防控应对领导小组,多次召开了会议研究防控工作,制定下发了各种防控指引和文件。各班子成员不仅担任了县新冠肺炎疫情防控应急指挥部下设工作组的成员,而且身先士卒带队到高速路口、长运车站体温监测点值守,委里一名班子一直在县集中医学观察点坐镇指挥。机关干职工也纷纷投入到疫情防控一线工作,春节前后的40多天在家的干职工没有一个人临战退缩。

  (二)排查监测,有效阻断疫情输入源头。疫情防控前期,委里按照指挥部指令在高速路口、国省道县际交界处均设置了临时检测点,机关工作人员和医疗机构抽调人员24小时值守,做好进出人员排查监测,要求外来人员入境一律居家观察14天,累计检查进出车辆11000余辆次(日最高车流量1230辆、日最低车流量200辆)、人员20000余人次。

  (三)不惧危险,千余医护战士逆行“战疫”。疫情期间,我县出现了5例确诊患者、5例疑似病例,面对未知的危险,县乡村各级医疗机构的1000多名医护人员都牢牢坚守在抗疫的第一线工作,积极参与人员摸排、健康监测、流调消杀,防控指导、舍小家为大家,没有任何怨言。与此同时县人民医院王印花和县中医院11名医护人员自愿请缨分别赴武汉、疫情救治前线工作,谱写了一曲曲“战疫”壮歌。企业复工复产之际,抽调12名医务人员驻企全程指导企业疫情防控,为全县园区企业顺利复工复产提供保障。

  (四)从无到有,核酸检测工作有序推进。截止10月20日,全县累计核酸检测5110人份,其中560名发热门诊患者、1086名新住院病人、183份冷链场所标本进行了核酸检测。县人民医院PCR实验室9月1日正式投入使用,县疾控中心PCR实验室已经完成主体工程,10月22日通过了评审验收并投入使用。

  (五)中药干预,充分发挥中医特色优势。制定了《关于充分发挥中医药在新型冠状病毒感染的肺炎救治作用的意见》《关于新型冠状病毒感染的肺炎中医药防治方案》,采取中药汤剂、艾熏和热敏灸等中医药手段进行预防,每日向疫情防控一线的医务人员、工作人员、园区返岗人员等人群发放预防用中药汤剂,采取艾熏和热敏灸等中医药手段预防,累计向医院、复工复产企业和集中医学观察点等场所发放艾芯6645条;选派县中医院2名中医师加入市中医药专家组,协助配合定点救治医院的中医药治疗。

  (六)严防死守,抓实医院感染防控工作。严格落实发热门诊管理要求,加强患者收入院管理,加强陪护、探视的管理,强化新冠病毒核酸检测,严格落实标准预防,开展院内感染风险排查整顿。通过抓实抓细医疗机构院内感染的各项工作措施,切实做到院内闭环管理,确保了医疗机构零感染。

  (七)精心安排,全力以赴保障防控物资。一是多渠道争取物资来源,由各部门和社会各界踊跃提供采购信息,县卫健委一名班子专门负责对接落实;二是物资进出管理规范。入库填写入库单,由仓管人、审核人签字,物资出库填写申领单,审核同意后再领取防控物物资,紧缺物资申领报县疫情应急指挥长批准;三是物资分配每日日报,由县指挥部常务副指挥长、副指挥长等领导签字。四是捐赠物款统筹使用。社会各界捐赠的各类防控款物由县红十字会、县慈善总会、县物资保障组负责接收,接收物资统一由县物资保障组储备保管,接收款项纳入县新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控应急资金统筹使用。

  (八)储备人员,做好秋冬季疫情防控准备。一是组建了流行病学调查队伍,共计14人,均为县疾控中心、县乡医疗机构公卫人员,调查队伍分成了四个梯队,10月11日进行了集中业务培训;二是组建了核酸采样后备队伍,抽调了54名乡镇卫生院医护人员人作为核酸采样储备人员,从10月12日开始分批次到县人民医院跟班操作学习;三是组建了核酸检测检验后备队伍,乡镇卫生院7名检验专业人员全部作为后备力量,目前正分批次在县人民医院PCR实验室跟班操作学习。

  (九)积极备战,开展防控实战应急演练。10月13日下午,我县在广场举行了秋冬季新冠肺炎疫情防控应急演练。副县长、指挥部常务副指挥长到场指导。县卫健委、县人民医院、县中医院、县疾控中心、县公安局、镇人民政府等单位60余人参加了演练,演练按照疑似病例发现、采样检测、信息报告、流行病学调查、病例转运、人员管控、环境消杀、集中留观、防控宣传等内容依次展开。

  二、其他重点工作齐头并进

  (一)党的建设方面。

  全面从严治党,党的建设不断加强。卫健委党委始终把党的政治建设摆在首位,不断巩固拓展主题教育成果,扎实落实“不忘初心、牢记使命”的制度,强化政治监督,严明政治纪律和政治规矩,严格执行新形势下党内政治生活若干准则,引导全系统广大党员干部增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。持续学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想,深入学习贯彻习近平总书记关于卫生健康工作的重要论述和重要指示批示精神,强化党的创新理论武装,夯实全系统思想政治基础。加强意识形态领域工作,深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化。进一步加强机关党组织建设和公立医院党的建设,切实发挥党组织作用,提升各级党组织政治功能和组织力。全面落实公立医院党建重点任务,加强党对公立医院的领导,落实党领导下的院长负责制,健全相互制约又相互协调的权力结构和运行机制,推进权力运行程序化和公开透明。坚定不移正风肃纪反腐。落实党风廉政建设责任制,推行党风廉政建设重点工作项目清单制,持续深入整治“好人主义”突出问题,加大违反中央八项规定及其实施细则精神的查处力度。重点聚焦医疗卫生服务和行业监管中的不正之风,加大监督执纪问责力度,塑造行业风清正气。

  (二)卫生县城创建方面。

  今年以来,我委按照省、市、县关于开展城乡环境综合整治活动的有关要求,多次召开会议安排部署相关工作,各项工作扎实有效开展,取得了明显实效,推进了环境卫生综合整治行动。针对疫情防控中发现的环境卫生问题,特别是老旧小区、城中村、城乡结合部、农贸市场、小餐饮店、小作坊、流动摊贩等环境卫生管理的薄弱环节和一些长期存在的“老、大、难”问题,结合省级卫生城镇创建工作总体要求,逐项梳理问题清单,及时整改落实,切实为人民群众解决实际问题和困难。

  卫健委把创建省级卫生县城作为一项重要的政治任务,统一思想、履职尽职主动作为,坚决打好这场攻坚战、持久战。主要做到了以下三个方面的“提升”:

  一是明职责,提升了创卫工作的主动性。

  卫健委在创建省级卫生县城工作中顺利完成以下四方面职责:一、业务指导到位。按照创卫要求,全程对创建省级卫生县城全过程进行业务指导。二、专线管理到位。认真贯彻落实《传染病防治法》《职业病防治法》《公共场所卫生管理条例》等有关法律法规,加强医疗、学校、社区、企业等重点领域公共卫生服务体系建设。对照《病媒生物预防控制管理规定》积极开展以环境治理为主的病媒生物综合防制工作,定期发布病媒生物密度监测结果和预警预报。规范医疗废弃物和排放的医源性污水处置。三、医疗卫生机构创建的达标到位。建立完善卫健委机关、全县各级医疗机构环境卫生保洁工作制度,对办公楼、食堂、职工宿舍、厕所、仓库、车库等场所进行全方位大清扫,建立长效管理机制,做到环境整洁、不漏死角。四、片区联创到位。王府社区13项整治达标全到位,全面完成各项创卫指标。

  二是懂业务,提升了创卫工作的指导性。

  创卫工作是一项系统工程,技术含量高,省里评价指标有八大类四十小项,三项一票否决,共计1000分,验收评估获得800分以上才能获得省级卫生县城称号,为此,一是我们自身认真学,组织全系统干部认真学习创建省级卫生县城评分工作标准指引,做到人人懂业务。二是发挥行业自身优势,请省级创卫专家来现场培训指导,通过培训使全县创卫工作重点突出,目标明确,任务具体,责任清晰,整治范围全覆盖,不留死角,消除盲区,特别是背街小巷,城中村,城乡结合部,闲置地等薄弱环节创建效果显著,群众满意。

  三是善落实,提升了创卫工作的实效性。

  创卫工作难点多、堵点多、任务重、压力大、时间紧,我们办好自己的事,解决好思想认识不到位,干事没激情,好人主义思想严重的问题。一是依靠群众。依靠群众是创卫成功的关键,我们加大宣传力度,传播正能量,积极发动群众参与创卫工作。二是组织干部,一分部署,九分落实,干部是创卫的重要群体。我们结合本系统创卫工作实际,将创卫工作任务清单化、项目化,明确责任人,使人人身上有担子、肩上有压力,干部的积极性得到充分调动,创卫激情得到充分涌动。三是班子带头。安排班子作为联创片区专线管理的责任人,积极负责片区的创卫工作。四是上下联动。委机关与全县各医疗卫生机构建立横向到边、纵向到底的创卫新格局。

  (三)健康扶贫方面。

  建档立卡贫困人口参加城乡居民基本医保个人缴费部分由财政给予补贴;优化医疗费用决算服务模式,按照《省贫困患者县域内“先诊疗、后付费”服务工作方案》,实行县域内住院“先诊疗、后付费”和一站式结算,贫困人口住院时不需缴纳住院押金,由定点医疗机构与基本医保,大病保险,商业补充保险,医疗救助经办管理机构之间进行决算,减轻贫困患者垫资压力,确保其得到及时、安全、规范、有效的治疗。至10月份底,贫困户门诊住院5996人次,贫困人口个人自付比例控制在10%;完善了定点医疗机构的扶贫病床(病房)设立,县人民医院及县中医院按照总床位数的5%设置扶贫病床,每个乡镇卫生院至少2张扶贫病床,全县共设置58张扶贫病床。

  (四)重大疾病救治方面。

  实施城乡贫困人口重大疾病集中医疗救治。通过落实定点医院救治、优化救治服务、保证救治质量等一站式服务,深入开展35种重大疾病救治工作,将所有符合救治条件的患者纳入管理。目前全县对白内障70人、先心5人、白血病2人、精神病329人、尿毒症189人、食道癌6人、胃癌29人、直肠癌20人、结肠癌17人、肺癌12人、肝癌22人、肾癌2人,肺结核16人、慢性粒细胞白血病12人、急性心肌梗塞2人、脑梗死23人、I型糖尿病8人、甲亢19人、中海贫血4人、慢性阻塞性肺气肿10人、风湿性心脏病3人,总计救助803人次。

  (五)农村安全饮水方面。

  我委采取一系列宣传,例如发放《生活饮用水安全知识宣传单》10000份、《饮水消毒方法》10000份、《农村饮水安全须知》手册5000本,制作宣传展板20块;举办饮水安全知识讲座一次;微信公众号上推送饮水安全知识两次。同时对问题水样进行销号处理,建立长期跟踪机制,向农村饮水安全工作全力“冲刺清零”。目前我县贫困户应检水样535份,目前已检535份,县疾控中心检测35项常规指标,另5项常规指标由第三方机构(三思检测技术有限公司)检测。5月22日完成所有数据录入,发出正式报告书。我县水质合格率大约89.9%左右,不合格的主要原因是细菌超标,经治理后(清洗水池,投放消毒剂),细菌超标的水样复查后全部合格,基本解决了群众饮用水安全问题。

  (六)公共卫生事业方面。

  截止9月底(第三季度),我县健康档案已完成20.07万份,建档率84.49%(任务数21.3万人,其中:完成老年人健康管理1.69万人(任务数1.75万人)、完成高血压患者规范管理1.31万人(任务数1.37万人)、完成2型糖尿病患者管理2949人(任务数3700人)、完成孕产妇健康管理1796人(任务数2132人)、完成0—6岁儿童健康管理15264人(任务数20956人)、完成重性精神病患者规范管理916人、完成结核病患者健康管理161人。为城乡居民提供了连续、综合、实用、经济有效的医疗卫生服务和健康管理。

  (七)中医方面。

  完善全县中医医疗服务体系。全县13个乡镇卫生院达到中医诊疗区(中医馆)建设标准、并都能提供6种以上中医药适宜技术服务。加强了村卫生健康服务室中医药服务能力建设,100%的村卫健室能够提供中医药服务。

  做好中医药的传承和人才队伍的培养工作。支持配合省中医药管理局做好本县中医药传统知识收集整理工作。我县三人荣获全市2020年度“优秀中医师”称号。

  大力推进热敏灸服务。截至10月份底,全县共开展热敏灸服务29857人次,总收入782199元,热敏灸床位144张,配备专业人员124人。

  (八)妇幼保健方面。

  我县继续为辖区内准备结婚的青年男女实施婚前医学检查项目,对所有进行婚前医学检查的人员均进行了有关婚姻保健知识、孕前保健知识、优生优育的指导。2020年目标任务为婚检率达到95%以上,1月-10月婚前医学检查率达到98.76%.

  为降低出生缺陷发生率,我县加大出生缺陷防控力度,积极开展孕前优生检查项目,积极开展产前筛查项目,扩宽叶酸的发放渠道。2020年目标任务为2200人,1-10月份共计共计完成孕前优生检查1803人,已完成全年任务的81.95%。

  为落实深化医药卫生体制改革重点工作任务,提高农村妇女宫颈癌、乳腺癌早诊早治率,降低死亡率,提高农村妇女健康水平,逐步形成维护妇女健康的长效机制。2020年我县农村妇女两癌免费检查目标任务2000人,已经全面完成任务。

  (九)家庭发展方面。

  截止2020年9月30日,全县出生人口1971人,人口出生率为7.05‰,出生人口性别比为119,其中一孩772人,二孩950人,政策外多孩249人,出生孩次二孩比为48.19%,相比2019年二孩出生率降低4.12%。

  目前完成奖励扶助、特别扶助、阳光助学金等利导常规工作,并建立相关特别扶助家庭联系人制度。截止至2020年12月,全县共确认奖扶对象533人、特扶对象101人、阳光助学114人,手术并发症1人,已全部按程序落实到位。2020年,全县城镇独生子女奖励对象共3300余人,奖励金已发放到位。

  今年,我县为624位0—14周岁独生子女办理爱心保险、为1681位大龄独生子女办理保险。为我县98位计划生育特殊家庭办理住院护理补贴保险,截止2020年9月30日我县共赔付8人(12次),赔付金额15100元。

  (十)医养结合方面。

  在往年建设医养结合建设的基础上,今年我县共设立40家“居家养老服务中心”,根据老年人口分布乡镇设立了37家,社区设立3家;公办敬老院10家,均与周边卫生机构签订医养协议;公建民营福利院1家,民办养老院2家。

  (十一)健康教育方面。

  全年开展健康教育知识讲座18次,健康义诊10次,健康教育宣传栏129处,微信公众号科普50余篇,发放健康教育处方50余种,健康教育宣传手册30余种,共发放45000余册。健康科普宣传活动共覆盖5300余人次。

  抗疫期间,制作疫情防控知识宣传栏(包含易拉宝)和订制疫情防控宣传资料约16万余份(其中包含市健教所下发海报、折页、宣传单等宣传资料);利用宣传栏、横幅、宣传单、健康知识小折页、宣传海报、LED电子显示屏、小喇叭、宣传车、QQ群、微信、美篇、融媒中心等媒介,进行了宣传。宣传栏约166个,LED滚动屏约850处,横幅约550余条,张贴海报1.5万余处。宣传到人约23万人。

  第二部分:存在的问题

  一、有关疫情防控存在的问题与建议

  (一)乡镇、其他相关部门以及群众的防控意识有所弱化。建议:宣传媒介、舆论导向加强疫情防控的宣传。

  (二)疫情出现时核酸检测能力不足问题凸显。全县目前只有县人民医院1家PCR实验室,配备1台32孔核酸提取仪、1台96孔核酸检测仪,县疾病预防控制中心的PCR实验室正在建设中,预计10月底建成。非常时期,县人民医院PCR实验室可设4个小时班次,每天检测3次,单采每次检测90人份,如采用10份标本混采检的方式每次检测900人份,日检测量为2700人份。加上县疾控中心2700人份,全县最大日检测能力每天5400人次。但按照全县25万人口计算,如果5-7天全部检测完成计算,每天要检测3.6-5万人份,所以县域内检测能力不能满足本辖区5-7天全员核酸检测。建议:一是采取购买服务的方式,由第三方检测机构帮助核酸检测,资金县财政解决;二是请求市里支援。

  (三)县疾控中心经费短缺问题突出。县疾控中心是没有任何收入的一类公益性事业单位,今年疫情以来,已经购买了防护物资、消杀药品、消毒器械15万多元,导致正常运转都捉襟见肘。建议:县财政增加县疾控中心疫情防控工作经费投入,让县疾控中心正常运转。

  (四)县人民医院人员、建设问题亟待解决。县人民医院作为新冠肺炎定点医疗救治机构,除需开展正常医疗服务外,需承担县集中医疗观察点和全县发热患者的筛查诊治工作,医院预检分诊处及发热门诊需24小时工作。服务范围的增加,加剧了专业技术人员紧张问题,医务人员工作强度增加,医保的高压政策,待遇没有提高,人才引进非常困难,部分人才流失,特别是医生的紧缺,人才结构不够合理,一些学科带头人没有形成,专业技术人才力量薄弱,限制了医院整体医疗服务的开展。县人民医院由于是旧城区改造,在很多地方不能达到等级医院评审要求,特别是这次的新冠肺炎疫情,暴露了我们县级医院在感染科的建设和设置上的一些短板,发展空间受到限制,导致整体布局不是很合理,例如:感染科床位较少,区域划分不合理,以及负压病房,发热门诊和发热留观病房数量及布局存在诸多问题。建议:开通用人绿色通道,县人民医院从乡镇借调的专业技术人员人员给予调入,稳定队伍,增强医院防控能力。同时希望政府部门加快新区医院建设的投入和进度。

  (五)县中医院疫情防控补助问题。疫情期间,为了避免院内感染,县医院暂停了部分业务工作,集中力量到了抗疫工作,住院和门诊人才呈直线下降,业务量与收入减少,但各项人员成本并未减少,同时由于疫情防控的需要,防控防护用品用量增加,并且市场供应短缺,防护用品价格不断上涨,收入减少而成本增加,在现行的绩效计算方式之下,导致绩效大幅下降。建议:一方面通过降低运行成本来改善医院运营状况,规范医疗行为,提高医疗质量,另一方面县政府统筹补助相关疫情防控费用,让县中医院减轻负担轻装上阵。

  (六)一线防控人员的报酬津贴问题迟迟等不到落实。民政牵头的社区防控人员的报酬津贴问题早就落实到位,而我们疫情发生以来一直冲在防控第一线的县集中医学观察点医护人员和管理人员、县高速路口体温监测的卫健系统干部职工、各乡镇卫生院和村卫生室的医护人员却没有一分钱津贴,没有一天的补休!建议:倾听医护人员、卫健干部的心声,切实解决一线防控人员的报酬津贴问题或补休问题。

  二、其他重点工作存在的问题

  (一)县级公立医院综合改革中现代医院管理制度尚未建立,运行指标不佳,医务人员薪酬制度改革缓慢,待遇不高,改革困境突显。

  (二)卫生专业技术人才缺口较大,卫生专业技术人员急需,高素质人才引不进、留不住问题比较突出,基层卫生人人才队伍严重缺乏,形势十分严峻。

  (三)医疗服务能力整体较弱,卫生资源总量不足,部分卫生重点项目进展缓慢,学科建设滞后,服务能力整体水平不高,县内就诊率不达标等问题还比较突出。

  (四)基层医疗卫生服务能力不容乐观,乡村医生年龄偏大,收入较低,服务积极性不高。

  (五)人口老龄化加速对卫生健康服务、医疗保障和健康养老服务等方面带来严峻挑战,全面二孩政策的实施给妇幼保健服务带来新考验,流动人口计划生育服务管理依然难度大、责任重。这些都需要在今后的工作中认真研究,加以解决。

  第三部分:2021年工作计划

  2021年,全县卫健系统要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,坚持以人民满意为最高标准,坚持新形势下卫生与健康工作方针,全面提高卫生健康治理体系和治理能力现代化水平,全方位打造健康“样板”,统筹疫情防控和卫生健康事业发展两个“战场”,为我县高质量、跨越式发展提供强有力的健康支撑。

  一、在上级党委的统一领导下,以习近平新时代中国特色社会主义思想为统领,以文明卫健系统创造提升为重点,全面加强党的政治建设、组织建设、队伍建设和服务建设。

  二、全面落实党中央、国务院“外防输入、内防反弹”的总体防控策略,进一步完善常态化疫情防控体制机制,坚持“及时发现、快速处置、精准管控、有效救治”的防控原则,更加有力地保障人民群众生命安全和身体健康,更加有力地保障经济社会秩序全面恢复,奋力夺取疫情防控和经济社会发展双胜利。

  三、推行院级党组织领导下的院长负责制;推进医共体建设,实现更加合理的分级诊疗秩序;建立现代医院管理制度,完善绩效考核;建立综合监管制度,狠抓医疗质量,确保医疗安全。加强医疗机构服务能力建设。以医疗收入同比增幅、药占比、百元医疗收入耗材、医疗服务收入占比为中心,抓好基础设施、人才队伍、设施设备、科室技术建设。完善医联体建设和分级诊疗考核,落实牵头医院责任,有效缓解人民群众看病难问题。完善基本药物制度,实行药品4+7带量采购招标方式,加强医院药品使用管理,公立医院优先配备使用基本药物,以推动分级诊疗制度建设和强基层为重点,加强医疗联合体内各医疗机构用药衔接,逐步实现区域内药品资源共享,保障基层诊疗、双向转诊用药需求,方便群众就近取药。

  四、推动中医药工作的协调机制的建立,完善中医药管理机构体制建设,进一增强县中医医院服务功能。全力推动艾草种植为重点,争取艾草种植采储标准制定权,建立中药材规范化生产基地,保障优质原料供应。加大招商引资力度,培育龙头企业带动产业发展。全力支持国医研国家中医药健康旅游示范基地、潭溪高寨洲艾草小村建设。大力发展热敏灸等中医非药物疗法,积极发挥中医药在治疗疾病的独特作用。

  五、以县人民医院和县中医医院为龙头,进一步改善人民群众就医的等待体验、诊疗体验、人文体验、环境体验和交费体验,持续提升全县卫生健康部门服务能力。严格制定卫生健康行政审批服务办事指南,规范办理依据。深入开展“互联网+医疗健康”便民惠民活动。

  六、鼓励和支持社会资本举办各类医疗机构。加快基层卫生人才队伍建设,继续实施农村订单定向医学生免费培养工作,组织实施好全科医生等特色人才项目。积极探索服务模式,提高国家基本公共卫生服务补助标准,全面完成国家基本公共卫生服务项目并达到国家规定的指标。注重强化疾病防控能力水平,提高疾病监测预警能力,加强艾滋病、结核病等重点传染病防治工作,完善传染病综合防治服务体系。进一步完善应急队伍管理、装备配置,有效应对各类突发公共卫生事件。强化产科、儿科能力建设,提高孕产妇救治水平,控制孕产妇和婴幼儿死亡率。

  七、深化计划生育服务管理改革,加强出生人口监测,促进生育政策和相关经济社会政策配套衔接。积极推进公共场所母婴设施建设。完善婚前医学检查工作,整合民政婚登和卫计婚检孕检资源,推进“两检三中心”合一模式,提升婚检质量,提高免费婚检率。扎实稳妥实施计划生育家庭奖励和扶助政策,加强基层计划生育协会的组织建设和能力建设。

  八、加强依法行政和卫计综合监督执法工作。在省市指导下,稳妥有序开展县乡卫计执法资源整合工作,加快业务磨合,提高办事效率,促进依法行政和监督执法的公开、公正、透明。

  九、积极探索医养结合办医新模式。按照上级工作要求,结合我县实际,积极探索我县医养护一体化建设机制,不断满足群众对专业化养老服务日益增长的需求。建设以基本医疗服务和老年人保健康复为主的医养结合医院,为全县居民提供便捷式、一站式医疗保健服务。

  同时,统筹做好其他各项重点工作。深入开展爱国卫生运动,不断规范财务审计,继续深入开展扫黑除恶专项斗争工作,做好乡村振兴工作,加强全县卫生健康系统安全生产管理和信访维稳工作,做好干部保健、医疗保障和离退休干部服务等。

第3篇: 乡镇卫健工作计划

  近年来,我镇以开展“民主法治村(社区)”创建为抓手,进一步深化村(社区)民主法治建设,在扩大基层民主、维护社会稳定、提高基层各项事务的法治化水平、增强干部群众法律意识和法律素质等方面取得了较为明显的成效。其中,赐璧村成功创建市级民主法治示范村。为巩固创建成果,确保20__年各项创建工作措施的有效落实,特制订如下工作计划:

  一、创建意义

  “民主法治村(社区)”创建,是基层民主法治建设的重要基础,是“法治余杭”建设的有效载体,是增强基层政权和自治组织凝聚力、战斗力的重要手段,是维护基层社会稳定的重要举措。深入推进“民主法治村(社区)”创建工作,对于实现科学发展、推进基层民主法治建设、加强和创新社会管理、维护社会和谐稳定具有重要意义。

  二、创建目标

  通过深入开展“民主法治村(社区)”创建活动,大力增强各村(社区)广大干群的法律素养和民主法治意识,全面加快基层民主法治建设进程,扎实推进村(社区)经济社会事业协调发展。到今年底,区级“民主法治村(社区)”达标率较去年有所提高;继续巩固现有的市级区级“民主法治村(社区)”创建成果,培育清波村争创省级民主法治村。

  三、主要任务

  要贯彻落实《中华人民共和国城市居民委员会组织法》、《中华人民共和国村民委员会组织法》《国务院关于加强和改进村(社区)服务工作的意见》。一是依法开展民主选举工作,健全和规范居民自治组织;强化村(社区)党组织的领导,完善村(社区)居民大会和居民代表会议制度。二是完善村(社区)居委会自治章程(居民公约),实行村(社区)事务和财务公开,加强村(社区)服务协调功能,依法保障居民的知情权、决策权、参与权、监督权。三是健全收集和反馈社情民意的工作机制和及时有效的矛盾排查调处机制,加强村(社区)矫正对象的教育管理和转化工作。四是开展以宪法为核心的法制宣传教育,全面提高村(社区)居民的法律素质。

  四、总体要求

  1、加强领导,指导工作开展

  整个创建工作在镇党委、政府统一领导下进行,由镇“法治乡镇”建设领导小组负责实施,平安、司法、劳保、民政、区域发展等部门要紧密配合,主动参与。各村(社区)应明确专人负责,逐项抓好落实,确保完成创建任务的完成。

  2、宣传发动,营造创建氛围

  各村(社区)要利用一切宣传工具、阵地,大力宣传“民主法治村(社区)”创建工作,明确目的、意义和要求。各单位在宣传发动中,应组织村(社区)干部、党员、居民代表讨论研究制定本单位开展创建活动的具体实施计划,做到家喻户晓,人人皆知。

  3、分解任务,明确工作内容

  (1)进一步健全和完善组织制度建设。党组织健全,制度完善,领导核心作用得到充分发挥。村(社区)两委成员、村(社区)成员按照法定程序选举产生,建有岗位责任制度,例会制度,“两委”联席会议制度,学习制度,财务管理制度,居务、党务和财务公开制度,民主议事协商制度,重大决策法律咨询制度,民主评议制度和责任追究制度等;村(社区)建有民主议事决策制度、民主管理制度、居务和财务公开制度、岗位责任制度、学习制度、财务管理制度、民主评议制度、重大决策法律咨询制度。

  (2)依法完善民主自治机制。“四个民主”制度健全完善并正常坚持。根据情况变化不断修改补充居民自治章程。以财务为主的居务公开按季进行。居民会议、居民代表会议、党员议事会活动正常。无因决策失误或权力决策引发的群体性事件,无党员干部违法乱纪行为。依法治理,居民自治的制度上墙,各类软件资料齐全。

  (3)深入开展法制宣传教育。建立法治宣传教育领导小组,明确普法骨干队伍人员;制定全年学法计划;探索设立村(居)民法治学校、法治宣传栏、法治宣传阵地,设立固定法律图书室(角、柜),并确保拥有200册以上法制类书籍;针对不同人群、行业特点,结合街道、村(社区)不同时期的重点工作,多形式开展法治宣传教育活动,力求广泛性、针对性、时效性三者统一;村(社区)干部带头学法;法治宣传资料齐全;法治宣传教育经费有保障。

  (4)扎实推进法律保障和法律服务。健全法律顾问工作制度,为村(居)委会重大决策提供法律咨询;建立健全公共法律服务点工作制度;健全纠纷登记、排查化解制度,纠纷调解率达100%,成功率不低于98%;治安防控机制健全,无严重治安案件发生;归正人员帮教安置工作网络和制度健全,无帮教脱节、无重新犯罪;积极协助做好村(社区)社区服刑人员的监督、考察和帮教工作,无脱管漏管现象、无再犯罪。

  (5)无违反环境保护方面法律、法规和相关政策的现象发生,无违章搭建、乱占耕地,无安全生产事故和公共安全事件,无刑事案件,无失学儿童,无封建迷信活动,无邪教、赌博、吸毒等现象,无严重的家庭暴力事件,无非法婚姻、非法收养,无偷税漏税,无其他违反法律法规行为。环境整洁优美、卫生,居住环境良好,秩序井然。

  五、实行“以奖代补”配套奖励

  为认真贯彻区委办﹝20__﹞15号《关于进一步加强民主法治村(社区)创建工作的意见》和区委办﹝20__﹞127号《关于进一步推进“民主法治村(社区)”创建加强和创新基层民主法治建设的意见》精神,进一步深化黄湖镇各村、社区的普法依法治理水平,经镇党委、政府研究,决定对省级及以上的民主法治村(社区)实施以奖代补政策,获得“浙江省级民主法治村(社区)”称号的奖励3万元,被命名为“全国民主法治示范村”的奖励5万元。奖励经费主要用于完善各村(社区)开展民主法治村(社区)达标创建的软、硬件建设。

第4篇: 乡镇卫健工作计划

  我县卫生健康工作在县委、县政府的正确领导下,紧紧围绕“健康清丰”建设这一主线,以常态化疫情防控为重点,落实健康扶贫工作为抓手,以深化医药卫生体制改革为契机,狠抓工作落实,服务能力不断增强,各项工作有序推进。现将一年来工作总结如下:

   一、落实责任,全面加强党的建设。

  一是抓好党的建设。履行党组责任,落实“一岗双责”,领导班子恪守党风廉政建设责任制,坚持一把手亲自抓、负总责。多次召开委党组会,专题研究党建工作。与坚持周例会制度,班子成员带头参加党组织生活。二是严格“三会一课”制度。坚持党组中心组学习制度,定期组织党员干部上党课,激发党员干部参与学习教育、发挥党员模范作用的积极性和主动性。三是继续开展主题教育。委班子成员带头把学习教育放在首位、贯穿始终,通过举办专题学习班、专题培训班、理论学习、中心组学习以及革命传统教育、警示教育、集中交流研讨等系列活动,促进主题教育取得实效。四是加强廉政教育。举办“以案促改”教育会,聆听重要案例,接受思想洗礼。将反腐倡廉教育、党员干部培训与推进“两学一做”学习教育常态化制度化结合起来,真正做到教育不断,常抓不懈,警钟长鸣。

  二、开拓创新,各项工作进展顺利(一)疫情防控不松懈。自新冠肺炎疫情发生以来,我们坚持把疫情防控作为当前头等大事,成立由主要领导任组长的指挥部,注重精准施策,高效科学防控,实行24小时值班。统筹优质资源,全力做好医疗救治,确定2家定点救治医院,组成医疗专家小组,实施精准救治,发放中药预防汤剂45000余袋。加强健康教育,提高健康意识。印发疫情防控手册3万余册,宣传单10万余份,大力宣传疫情防控知识。党员干部冲锋在前,全县卫健系统党员递交“请战书”587份,宣誓356人次,14名医务人员“火线”入党,5名医务人员收到市级以上奖励。疫情防控进入常态化以来,县卫健委作为“主力军”,全力做好“外防输入、内防反弹”,疫情防控取得了阶段性胜利。

  (二)健康扶贫工作扎实开展。一是持续开展“先诊疗、后付费”、“三免一减”、“一站式结算”,今年,1-9月份“先诊疗、后付费”优惠8960人次,医疗机构垫付资金4497余万元;

   “三免一减”人员5945人次,优惠金额37137元。二是全力做好农村贫困人口大病专项救治工作,县中医院为993名农村贫困人口30种大病患者建立重大疾病救治台账,确保困难群众大病得到救治。三是做实家庭医生签约服务,注重提高签约质量。对贫困人口家庭签约服务协议14351户,44109人,签约率100%。家庭医生履约每月不少于1次,对罹患大病和慢性病的人员有针对性的开展服务。

  (四)深化医改创新推进。一是公立医院综合改革顺利进行。县委、政府高度重视医改工作,及时调整以县委书记为组长的县深化医药卫生体制改革领导小组,明确目标和职责。制定了《清丰县医药卫生体制改革综合实施方案》等一系列配套文件。二是推进紧密型医共体建设。制定了《清丰县推进城乡紧密型医疗联合体建设实施方案》,明确到2020年底,所有县级公立医院、所有乡镇卫生院全部参与医共体建设,实现县域全覆盖。三是药品全部实行零差价销售。我县中医院和县二院、县三院、县妇幼保健院四家县级公立医院取消了药品加成,破除了“以药养医”机制。

  (五)疾病防控成效明显。加大疫情管控,确保不发生重大传染病的暴发流行。截至10月31日,全县无甲类传染病发生,乙类和丙类传染病报告共计2032例,死亡病例4例报告。加强结核病防治防控工作。对确诊的242例活动性结核病人,进行了科学、规范化治疗和管理工作。加强传染病监测,各项指标均达到国家标准。

  (六)民生实事温暖人心。已于10月15日提前完成农村育龄妇女免费“两癌”(宫颈癌、乳腺癌)筛查,年度目标,其中,宫颈癌筛查12012人,完成年度目标的100.10%;

   乳腺癌筛查12124人,完成年度目标的101.03%。截止到9月底,产前四维超声筛查2992人;

   产前血清学筛查3049人;

   新生儿两病筛查4167人;

   新生儿听力筛查4146人。截止10月底,全县共为1251对计划生育怀孕对象免费实施了优生健康检查。

  (七)基本公共卫生服务均等化。全县建立健康档案631600人份,开展健康教育讲座及接受健康教育咨询54106人次。全县建立119个家庭医生签约服务团队。其中,县级指导团队14个,乡级签约团队105个。家庭医生签约服务覆盖率87%,重点人群及建档立卡贫困人口签约率100%。

  (八)加大依法执业监督力度。一是在全县开展“蓝盾护航行动”。止目前共监督检查医疗卫生机构1161户次,对违法执业行为均进行了行政处罚。二是开展医疗废物专项整治行动。做好医疗机构医疗废物处理的检查,共监督检查医疗机构334家,下达整改意见书281份,对在检查过程中存在问题比较严重的12家医疗机构进行行政处罚。

  (九)全面落实计生优惠政策。严格按照工作程序,对全县往年已确认的奖励扶助、特别扶助、城镇独生子女奖励扶助、手术并发症对象进行了年审,经年审奖励扶助退出135人、特别扶助退出4人、城镇独生子女奖励扶助退出34人,2020年度全县确认新增奖励扶助对象170人、特别扶助22人、城镇独生子女奖励扶助92人。

  (十)积极推进医养结合养老服务。一是积极探索居家养老模式:即以“家庭医生签约”服务为基础,由卫生院调配乡村医生、执业医师、劳动服务人员为生活不便的居家养老人员提供上门服务的工作模式。二是设立安定疗护中心试点,老年病医院在三院挂牌。加大力度全面推进养老机构建立与医疗机构合作关系,切实解决老年人看病难的问题。

  三、强力推进,重点项目建设有序推进(一)清丰县人民医院项目。项目于2020年3月立项,该项目位于安康路与诚睦路交叉口东南角,占地133.2亩,概算投资5.03亿元,设计病床800张,建筑面积10.4万平方米,共建设一栋门诊医技楼,两栋病房楼,一栋传染病病房楼,以及餐厅、后勤、保障系统用房。该项目已完成招投标工作,预计2023年建成使用。

  (二)乡镇卫生院建设项目。项目总投资850万元,主要用于17个乡镇卫生院设备购置及基础设施建设。13个乡镇哨点已开工建设。仪器设备购置已完成招投标工作,预计11月底前全部投入使用。

  (三)清丰县四个乡镇卫生院项目。项目总投资400万元,主要用于纸房乡、大屯乡、高堡乡、巩营乡发热门诊建设及设备购置。该项目已开始施工建设,预计11月底完工。

  (四)阳邵镇卫生院建设项目。项目资金为800万元,项目选址在清丰县阳邵镇阳邵集,项目总建筑面积3000平方米,建筑物占地面积1350平方米,主要建设综合楼、生活辅助用房、医疗废物暂存处及配套设施等。已完成招投标工作,目前做施工前的准备,预计2021年6月底完工。

  (五)149个村卫生室建设项目。项目资金为2235万元,目前该项目已完成招投标工作,正在施工建设,预计11月底左右完工。

第5篇: 乡镇卫健工作计划

  为切实做好县卫健系统2021年安全生产工作,认真落实中央、省、州、县的决策部署,强化安全生产基础工作,进一步做好全系统安全生产工作,减少或避免各类事故的发生,做到科学发展、安全发展、可持续发展。特制定2021年度县卫生健康系统安全生产工作计划:

  一、指导思想

  坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产工作方针,以落实安全生产责任制、健全和完善各项安全生产规章制度,夯实安全管理基础为重点,大力加强安全生产机制建设,扎实开展安全生产宣传教育、安全生产隐患排查治理等行动,努力提高各医疗卫生单位安全生产工作的科学管理水平和广大干部职工的安全素质,有效防范、杜绝重特大事故,减少或避免一般性事故的发生。

  二、工作目标

  2021年度卫健系统安全生产继续以预防重特大事故发生为总体目标。按照“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”的要求,深入开展安全生产宣传教育和培训工作,增强全系统人员安全意识,营造安全生产氛围,提升安全文化建设水平,强化安全生产主体责任,确保不发生重特大安全生产事故,严格防范和控制医疗责任事故、积极防范并化解医疗纠纷,促使全系统安全生产零事故、零发生的平稳发展。

  三、工作任务

  (一)强化责任落实,全力健全责任体系

  1.按照“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”的要求,进一步健全安全生产责任体系。按照“管行业必须管安全、管业务必须管安全”与“谁主管谁负责”的要求,进一步理清或明确安全生产管理机构的工作职责,一把手负总责,分管领导具体负责,具体责任要明确到人,进一步完善安全生产职责清单,做到日常照单监管,失职照单追责。各单位主要领导每季度至少主持召开1次安全生产专题部署工作会议,落实上级有关安全生产部署要求,研究解决本单位安全生产问题。

  2.各单位主要领导作为安全生产第一责任人,切实按照年度责任状的要求抓好安全生产工作。建立主体责任清单并逐级签订安全生产责任书,配备专(兼)职安全管理人员,分工协作,做到层层有人管事,级级有人办事,做到安全责任、管理、投入、培训和应急救援五到位,切实将安全生产各项工作落到实处。

  3.严格落实开展隐患排查治理专项行动,健全隐患排查治理机制,加大隐患督促整改力度,形成闭环管理。持续认真开展安全生产大检查,定期检查与科室日常巡查、节假日及重大活动的重点检查有机结合。对排查出来的问题要求能整改的立即整改,不能立即整改的要列出整改计划,明确整改责任人、整改时限、跟踪情况等。强化安全生产事故隐患的事前责任追究和问责,安全隐患排查整治不彻底将视同安全生产责任事故严格追究、严肃处理相关责任人员。安全隐患整改落实情况纳入年度平安单位、绩效考核,发生重大安全事故,考评实行一票否决制。县卫健局主要领导及分管领导将不定期带队开展安全生产暗查暗访或督导检查。每年不少于两次。

  4.认真做好“两节”、“两会”以及节假日等重要时节的安全管理工作,突出重点场所、重点设施、重点部位,组织开展全面的排查整治事故隐患,落实安全防范措施,严格执行值班值守责任制。

  (二)强化安全管控,倾力遏制安全事故

  1.严控重大安全风险。进一步加强高危场所安全管理,建立健全消防安全自查、火灾隐患自除、消防责任自负的工作机制。持续完善单位内部安全保卫工作,切实提高自卫和防范能力。

  2.深入开展安全生产专项整治工作。各单位要建立健全安全预防控制体系。要建立隐患排查治理制度,对排查出的隐患,逐一建立信息档案和台账,实行报告、登记、整改、销号等闭环管理,及时消除安全隐患。抓好项目建筑施工领域、群居住宅宿舍区域的安全生产工作,突出重点部位、薄弱环节、重点设施的专项整治,加强对危化品、放射源、毒麻精药品,锅炉、压力容器、燃气管道、电气线路、电梯等特种设备危险设施的日常检查工作,加强安全风险防范排查,做到严格管理、规范使用,定期检验维护,消除事故隐患,防范和减少各类安全事故的发生。加强对门急诊、住院部等人员密集场所的安全管理,防范踩踏等群体性事件的发生。

  3.认真抓好消防安全工作。各单位须把消防安全工作纳入重要议事日程,加强安全生产防范建设工作,下大力气抓好火灾隐患的排查和整治,强化技防、人防、物防措施,落实隐患整治和防范责任制。建立严格的防火安全管理制度,保证安全出口、疏散通道畅通,火灾自动报警、灭火装置灵敏可靠、消防器材齐全有效。规范用火、用电、用气管理制度。持续抓好高层建筑消防安全和电气安全工作。

  (三)强化演练培训,大力开展宣传教育

  1.积极开展安全生产宣传教育培训,组织开展形式多样的宣传活动。各单位要在就诊大厅LED、电子屏、宣传栏等载体广泛宣传安全生产知识,及时发布安全生产有关政策文件并宣传有关法律法规。

  2.部署开展“安全生产月”活动,把安全生产作为重点宣传内容,制定工作方案。按照方案要求严格落实开展各类活动。

  3.每年开展2次以上安全生产培训教育,开展1次以上安全生产演练,尤其要重视对新入岗职工、临时工、合同工的培训教育,并建立培训档案。进一步加深对安全生产工作重要地位的认识,自觉从我做起,从本职岗位做起,从源头营造人人关心安全、人人关爱生命的良好氛围。

  4.强化广大干部职工安全意识。各单位要以《安全生产法》为指导,认真开展普法学习和安全教育活动,充分利用黑板报、宣传栏、网络等多种形式,加大有关法律、法规和安全技术知识的宣传和普及,提高广大干部职工的安全意识,营造良好的安全氛围。安全监督管理人员、特种设备作业人员必须经过安全技术培训,持证上岗。

  (四)加强信息报送工作

  要加强信息报送制度,各单位要按照要求积极上报安全生产检查整治工作情况、经验做法等信息。每月报送1条安全生产工作简讯至县卫健局安全生产办公室。

  (五)抓好救护车安全管理工作

  加强救护车管理,严格执行有关法律法规,建立健全并落实救护车管理规章制度及救护车驾驶员安全教育工作等制度,定期组织人员对制度的落实情况进行检查,确保救护车安全行车无事故。

  (六)提高安全生产应急救援能力

  各单位要建立对各类事故的预报、预警、预防和应急救援机制,组建应急救援队伍,搞好日常性的应急培训、演练,加强队伍的组织和协调配合能力,提高应对突发事故灾难的处置施救能力。制订卫生计生系统生产安全事故应急救援预案,积极主动参与生产安全事故医疗救治。

第6篇: 乡镇卫健工作计划

  为认真贯彻落实中央、省、市各项安全生产工作要求,坚持“安全第一、预防为主”的安全生产工作方针,进一步做好我市卫生系统安全生产各项工作,确保实现安全生产目标,特制定XX年xx市卫生系统安全生产工作计划。

  一、工作目标

  (一)全系统不发生重大安全生产责任事故。

  (二)医疗事故、重大影响医疗纠纷发生率较上年度下降,控制处理及时率100%。

  (三)特种设备定检率100%,凭证运行率100%,特殊工种操作人员培训率100%,持证率100%。

  (四)依法开展职业病防治工作,急性职业中毒死亡人数为0;职业中毒发病人数为0,不发生重大职业中毒死亡事故;以厂矿为单位,有职业危害的厂矿企业工业卫生监测覆盖率达100%,接触有害因素作业职工健康体检率达50%。

  二、工作措施

  (一)进一步提高对安全生产工作重要性的认识。安全生产工作关系广大群众的生命财产安全,关系社会稳定,是建设和谐社会的迫切需要。各单位要充分认识到做好安全生产工作的极端重要性,采取各种有力措施,切实加强安全生产工作,确保广大干部职工和服务对象的生命财产安全。

  (二)进一步加强对安全生产工作的组织领导。各单位要把安全生产工作摆上重要议事日程,纳入精神文明建设总体规划,做到年初有计划,年终有总结;要把安全生产工作列入党政主要领导和分管领导年度工作目标和述职报告的重要内容,列入干部职工考核的重要指标;要成立安全生产工作领导小组,做到主要领导负总责,分管领导牵头负责,有具体经办人员;要与单位各科室签订安全生产责任状,做到一级抓一级,层层抓落实;每季度要召开一次安全生产工作例会,安排部署安全生产工作,分析、研究和解决存在的安全生产问题;每季度要开展一次以压力容器、水电、易燃易爆物品、毒麻药品、生物疫苗、房屋设施、建筑工地、消防通道等为重点的安全生产工作检查,及时发现和整改存在的隐患。

  (三)进一步健全和落实各项安全管理制度。各单位要结合实际,健全、完善、落实安全生产领导责任制、安全生产例会制、安全生产检查事故隐患整改制、安全生产审批制、安全生产事故紧急处理预案等“五项”制度,健全、完善、落实门诊、住院、财务、保密、车辆、防火防盗、毒麻药品、放射物品、高压容器、建筑工地、实验室等方面的管理制度,采取有力措施,定人定岗,明确岗位责任制,制定奖惩措施。

  (四)进一步加强安全生产的宣传教育和学习培训。各单位要把“安全意识淡薄”作为一项重要安全隐患来抓。要加大宣传教育力度,积极组织开展安全生产相关法律、法规、政策和基础知识的全员培训,做到人人过关,形成“人人知晓、人人重视、人人参与、时刻防范”的安全生产工作局面。各单位每年要开展2次以上的安全生产培训教育,尤其要重视对新入岗的职工、临时工及合同工的培训教育,并建立培训档案。

  (五)进一步做好各项安全生产工作。

  1、加强对医疗检查、治疗仪器设备,氧气瓶、高压氧仓、锅炉、消毒压力锅等压力容器、压力管道,配电室、电梯等水、电、气设备,易燃易爆、剧毒化学物品、放射源、毒麻药品、生物制品等的安全管理,认真落实岗位责任制,操作人员持证上岗,严格执行保管、使用、登记、检查、维护等各项规定,及时排查各类事故隐患。

  2、加强消防安全管理。各单位要特别重视消防安全工作,要认真学习贯彻《中华人民共和国消防法》,健全和完善消防安全管理制度,对全体干部职工进行消防安全知识、消防器材使用知识的培训,保持消防通道、绿色通道畅通,配备相应数量的消防器材、安全设施、安全标志并做好检查维护工作。

  3、加强门诊、住院、医技等办公用房及职工宿舍等房屋设施、建筑工地的安全管理,及时排查各类事故隐患。

  4、加强车辆的安全管理。有配备救护车或公务用车的单位要健全和完善车辆管理制度,加强公务用车、救护车的安全管理,加强对驾驶员的安全教育,确保用车安全。

  5、加强医疗安全管理。继续加强以病历质量为重点的医疗质量监督管理,严格落实医疗卫生法律法规与规章制度,规范执行医疗护理技术常规,落实医疗风险防范措施,确保医疗卫生质量和医疗安全。继续加强医疗机构执业行为管理,严格审核医疗机构的诊疗科目、诊疗条件及其从业人员资格,严把医师、护士准入关,取缔非法行医。

  6、加强食品卫生安全管理。继续加强食品卫生监督、监测和管理力度,加强食品卫生安全知识宣传教育,严把食品卫生许可准入关,重点加强对餐饮业、学校集体食堂、学生集体供餐单位、厂矿企业食堂等单位的监督检查,预防和控制食物中毒的发生。

  7、各单位结合院长(主任、站长)责任目标任务,继续贯彻落实《职业病防治法》等相关法律法规,依法开展职业病防治工作,认真做好职业危害监测、职业卫生“三同时”审查、职业健康体检和监护等工作。

  8、加强疾病预防控制和医疗救援工作。健全完善各类疾病预防控制和医疗救援应急预案,组织开展应急演练,提高重大疾病控制和医疗救援水平。积极协助政府和有关部门对各类重大突发安全事故进行紧急医疗救助,防范和降低人员伤亡。

  三、工作要求

  (一)请各单位于12月30日前将本单位安全生产工作计划上报市卫生局办公室。

  (二)请各单位于每季度末、6月底和12月底前将安全生产自查情况及安全生产工作半年、年终总结上报市卫生局办公室宋宇同志处。

  (三)今年我局对各单位进行安全生产工作检查以XX年度市安监局安全生产工作检查表为准,请各单位对照检查,认真做好各项安全生产工作。

第7篇: 乡镇卫健工作计划

  20XX年,在县委、县政府的正确领导下和上级卫生健康委的指导下,认真做好法治建设工作,现将有关情况汇报如下:

  一、上一年度推进法治政府建设的主要举措和成效

  (一)加大法制宣传教育工作,全面提高法制意识

  为加大卫生健康法制普法力度,提高干部群众和广大经营业主的法制意识,制定了《县卫生健康系统法治宣传教育第七个五年实施规划(2016-2020)》。充分利用专栏、悬挂横幅、张贴标语、散发宣传单、专题学习等形式大力开展了卫生健康法律、法规宣传,向全县人民宣传、普及本部门所执行的法律,强化了普法力度,增强了人民群众和广大经营业主的法制意识。一是加强对卫生执法人员的教育培训,先后选派22人次参加省、市级举办的各类培训班,单位也组织举办了2次业务知识培训,培训人员100人次,举办了2期卫生监督协管人员培训班,培训人员达30人次,进一步提高卫生监督执法和协管人员的综合素质;二是结合行业特点,先后举办了2期培训班,加强对公共场所卫生知识暨创卫知识培训,共培训人员60人次,进一步提高依法经营的意识;三是加大对卫生法律法规宣传力度。我们充分利用设咨询点、LED显示屏等宣传形式,开展《执业医师法》、《职业病防治法》、《传染病防治法》、《医疗机构管理条例》和《生活饮用水卫生监督管理办法》等法律法规宣传活动。共发放各类宣传资料1000份、悬挂横幅10条、出版宣传版报12期。通过大力开展宣传,使广大群众更多地了解卫生法律知识,提高了宣传教育的效果。

  (二)加大卫生监督执法力度,确保人民群众的健康安全

  规范行政处罚,严格依法行政,按照上级工作安排,以巩固国家卫生城市成果为契机,开展打击以“黑诊所”非法医疗、公共场所卫生、制售假冒伪消毒产品及涉水产品行动,震慑了违法行为,维护了卫生秩序,取得了显著的成效,确保了人民群众的健康安全。

  二、上一年度推进法治政府建设存在的不足和原因

  一些行政执法人员业务素质不高,近年由于卫生系统人员的变动,相关业务培训工作未能及时跟上。

  三、上一年度党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责,加强法治政府建设的有关情况

  (一)加强领导,健全落实卫生健康法治建设各项制度

  为了顺利推进法治建设工作,成立了法治建设工作领导小组,加强对法治建设工作的领导,制定了《县卫生健康系统2020年普法依法治理工作要点》,完善法治建设工作的实施方案和工作计划,对法治建设工作作统一安排和部署。具体如下:一是健全完善议事决策相关制度,特别是在规范性文件出台之前严格按照有关程序广泛征求意见,切实做到合法依规,没有发生因违法决策引发重大群体性事件或者集体上访事件的情形。二是细化量化本单位行政执法裁量标准并以规范性文件形式向社会公开,务求卫生健康行政执法依程序合法地开展。三是依法做好行政监督工作,认真办理人大议案和政协提案,切实改进工作。今年共办理政协建议1件。四是健全完善政务公开工作制度,按时把非保密需向群众公开的事项,通过宣传栏、网络等形式向群众公开相关的重大事项、办事程序,让群众及时了解卫生计生工作动态。五是健全完善执法制度,确保卫生健康执法工作按程序依法开展。

  (二)抓好队伍建设,全面提高队伍整体素质

  一是抓学习。坚持进行卫生健康执法人员集中学习培训,主要学习了《中华人民共和国行政处罚法》、《中华人民共和国行政复议法》、《中华人民共和国行政强制法》、《中华人民共和国传染病防治法》、《中华人民共和国职业病防治法》、《中华人民共和国执业医师法》、《中华人民共和国基本医疗卫生与健康促进法》、《中华人民共和国宪法》和《中华人民共和国民法典》等有关法律法规知识,通过培训使全体执法人员自身素质和执法水平得到明显提高。二是抓团结。坚持民主集中原则,强化民主氛围,重大事项集中研究,集中决策,团结协作,统一思想认识,形成了团结进取、求真务实的工作作风。三是抓勤政。制定了领导班子责任制度,做到分工细致,责任清楚,任务明确,保证了各项工作的顺利进行。四是抓廉政。制定并完善了相关规章制度,班子领导以身作则,率先垂范,积极带领全体执法人员进行认真学习,贯彻落实好有关廉政建设的规章制度,切实把廉政建设工作落到实处,筑牢了反腐倡廉的思想道德防线,使全体执法人员树立了正确的权力观、地位观和利益观。全体执法人员无违法违纪现象发生。

  (三)完善管理机制,规范执法行为

  一是健全内部管理制度。为保证日常执法工作的正常运行,制定出台了《岗位执法责任制》、《行政执法责任制》、《行政执法错案追究制》、《行政执法公示制》等管理制度,以制度约束人,以制度规范人。二是强化卫生监督体系建设。加强卫生监督网络建设,在各镇卫生院设立卫生监督协管室,使卫生监督工作得以重心下移,努力提高我县卫生监督覆盖率。三是全面规范执法程序。从规范填写使用各类执法文书,到下达处罚决定、送达回执、建档立卷等各个执法环节,都做到严格把关,达到了依法办案、依程序办案、处罚适当,使用法律准确的目标。今年开展法治建设工作以来,无行政复议和行政诉讼案件的发生。

  四、下一年度推进法治政府建设的主要安排

  (一)加强执法队伍的业务建设、思想建设和自身建设,努力提高他们的执法水平、办案能力。

  (二)继续加大行政执法力度,严格依法办事,做好查办案件移送工作,坚决杜绝瞒案不送、压案不办,确保卫生健康法律法规的全面贯彻落实,为全面推进卫生健康系统的法治建设工作做出新的贡献。

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