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审计人员廉政谈话记录范文(精选17篇)

热门推荐 时间:2022-01-07

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Work是一个汉语单词,由动词和名词两部分组成。作为动词,它有操作、动作、操作、操作等含义。 以下是为大家整理的关于审计人员廉政谈话记录的文章17篇 ,欢迎品鉴!

第一篇: 审计人员廉政谈话记录

  谈话时间:20xx年xx月xx日午时地点:xx办公室

  主持廉政谈话领导:xx副段长

  参加会议部门及人员:

  养护科:xx科长、xx科长

  安阳宏途养护公司:xx书记、xx副经理、xx副经理

  一、加强学习,树立正确的世界观、人生观、权力观和职责观。

  在座的的各位都是咱单位的骨干,尤其是养护公司的各位经理。公司作为一个独立核算的法人单位,承担着市段管养路段的具体养护工作任务,负担着41名职工的工作福利待遇,不仅仅对段里来说,并且对市局来说,都是一个很重要的业务部门,所以加强学习包括各方面的学习,业务也好、知识也好、法律也好、纪检准则也好,很重要也很必要,这有助于使各位树立好正确的世界观、人生观、权力观和职责观,更好的推动工作开展,

  二、民主团结、真抓实干,促工作。

  前面探讨的学习,中心目的是为了干工作,但怎样干工作,首先谈到的就是民主和团结,还是要谈到公司,此刻公司收入分三块,一是小修保养经费,二是料场收入,三是出赁机械收入,都涉及到资金流动,加强廉政建设很有必要,怎样加强廉政建设,制度很关键,这个制度就是要涉及到民主团结基础上的透明和公开,也就是要说让职工明白甚至清楚一年挣多少钱,一年花多少钱,都用在了那里,这就是廉政建设中的群众监督作用,仅有民主仅有公开才能在团结的氛围下保证不出事,更好的促进工作,

  三、在工作中始终贯彻廉政意识,做到三慎,即:慎始、慎顺、慎权。

  1、慎始指的是:要常记,无以恶小而为之,无以善小而不为。把好廉价从政的第一道底线,第一道防线,遇腐败典型时时常记、时时常学、警钟长鸣。

  2、慎顺:此刻公司各各资金流动环节把握的都很好,没有出现什么经济问题,也就是说比较顺,越是在这种顺利的情景下,越要做到居安思危,不能说此刻顺利了就万事大吉了,要时常清查资金环节,防止资金漏洞,杜绝监管失察,真正做到常在河边走就是不湿鞋,常怀执政之德,常思贪欲之害,常弃非分之想。

  3、慎权:权利是一把双刃剑,若为民则有利,若为己则有害,权利不是商品不能进入市场,权利不是私有财产,不能假公济私,借权敛财,仅有慎用权力,才能理解群众监督,保证自身廉洁,更好的促进工作。

第二篇: 审计人员廉政谈话记录

  谈话时间:20XX年11月3日

  谈话资料:

  谈话人:王局长

  谈话对象:李副局长、杨副局长、张副局长

  记录人:唐主任

  谈话资料:

  一、依次听了3位谈话对象关于遵守党的政治纪律,贯彻落实党的路线、方针、政策和上级党委政府决议、决定,贯彻落实党风廉政建设职责制和个人廉洁自律的情景报告。

  二、王局长对3位同志提出三点明确要求:

  一是要深刻认识党风廉政建设和反腐败斗争形势依然严峻复杂。近几年来虽然反腐败工作取得了显著成效,但在不敢腐、不能腐、不想腐上还没有取得压倒性胜利;腐败活动减少了,但并没有绝迹,反腐败体制机制建立了,但还不够完善,思想教育加强了,但思想防线还没有筑牢;反腐败的形势严峻复杂,反腐败工作依然艰巨繁重,党风廉政建设工作仍需进一步加强。就我县情景看,个别单位或党员领导干部以权谋私、侵害群众利益、违反中央八项规定和省、州、县规定等违纪违法问题线索反映时有发生;就我单位的情景来看,虽然没有出现违纪违法案例,但今年两会期间,人大代表、政协委员对我局在有关监管方面不到位、个别领导干部不敢担责等方面提出了议见提议;部分服务对象对我单位的办事效率、服务态度也提出意见提议。期望各位把思想和行动统一到中央、省委、州委和县委的决策部署上来,坚信中央从严治党、铁腕反腐的坚强态度和决心,坚持不懈打好攻坚战、持久战,坚定不移把党风廉政建设和反腐败斗争进行到底。

  二是切实履行党风廉政建设主体职责。根据党风廉政职责制要求,班子成员发挥“一岗双责”作用,协助党组书记落实主体职责,对职责范围内的党风廉政建设负主要领导职责,把党风廉政建设要求融入分管业务工作,定期研究、布置、检查和报告分管范围内的党风廉政建设情景,坚持谁主管、谁负责,层层抓落实,确保守土有责,对党负责。班子成要对单位党员干部加强经常性教育,主要领导与单位班子成员廉政谈话不少于1次,班子成员每年与分管股所室负责人廉政谈话不少于1次,抓好职责范围内党风廉政建设。作为班子成员,要切实做到把主体职责记在心上、扛在肩上、抓在手上,落实在行动上。要以身作则,切实增强抓党风廉政建设主体职责意识,模范带头廉洁自律,自觉做到廉政勤政,认真履行“一岗双责”。

  三要带头廉洁自律,自觉理解群众监督。一要认真学习中央、省、州、县有关党风廉政建设的规章、规定、文件,异常是习近平总书记关于党风廉政建设和反腐败斗争的有关论述、中央八项规定等,真真吃透其精神并将其贯穿于个人的工作和生活中;二是要“把权力关进制度的笼子里”。把权力关制度的笼子里,不是说让你不干事,而是要依法办事,依程序办事,对所办事情必须要负法律职责,所办事情必须要经得起时间检验,经得起人民群众的监督;要时该牢记权力是人民所赋予的,手中的权力不是个人的,我们所有的工作都是为了人民、为了国家,绝对不能把权力作为个人的私有物,想怎样用就怎样用,滥用权力,以权谋私必将受到党纪国法的严惩;三是要慎交友,因交友不慎而落马的官员不在少数,工作生活中总有些居心不良之人想与你交朋友,套近乎,他们看中的不是你的人而是你手中的权,必须要擦亮眼睛,多与正直之人、讲诚信之人交往,不与居心不良之人交往,尽量减少不必要的应酬,要把精力放在推进工作和学习上;四是要慎独,习近平总书记在提到...员的修养时异常强调了慎独,要求党员干部都要努力做到“慎独”,无论在什么样的环境下,都不做亏心事、不做昧良心的事,有人无人一个样,八小时之内和之外一个样,自觉

  理解社会各界监督,严于律己。

  三、谈话对象分别作表态发言

  3位同志表示,今后必须加强思想政治理论学习,认真贯彻落实中央八项规定和廉洁自律各项规定,协助主要领导抓好党风廉政建设,进一步增强廉洁自律意识,筑牢拒腐防变的思想道德防线,认真抓好分管的各项工作,努力推动单位各项工作向前发展,为建设“美丽富饶新盈江”作出进取贡献。

第三篇: 审计人员廉政谈话记录

  今天召集xxx青年职工组织召开反腐倡廉和廉洁从业有关谈话和教育。

  一、时刻绷紧廉洁从业这根弦。在座的青年职工,大部分是今年刚刚入职,有的也是参加工作没有几年,觉得“被腐蚀”和“被贿赂”离着自己还很远,手上既没有权有没有钱,实则不然,我们所从事的建筑行业除了是安全生产高危行业外,还是反腐倡廉高危行业,从各级组织查处的违法违纪案件来看,不管是“老虎”还是“苍蝇”往往都涉及工程建设项目,而我们大笔一挥一个签证少则也有几百元几千元吧,分包商怎么不会围猎你呢;我们现场验收物资和收料计量,稍稍放松,供应商怎么不好言好烟好酒的伺候着呢。所以,在我们身边的这些可能触动“法”和“纪”机会,则要求我们时刻要保持这个清醒的头脑,警钟长鸣。

  二、从社会上贪污腐败有年轻化的趋势。近日,贵州“90后”女干部张艺涉嫌贪污被提起公诉的新闻引起舆论热议。据检察机关指控,张艺工作不到一年即开始实施贪腐行为,案发时不过25岁的她,却已经涉嫌贪污了40余万元民生领域资金。当代表着青春阳光的“90后”标签与腐败分子的身份叠加在一起,难免让人感到震惊和惋惜。回顾发现,像张艺这样的年轻干部腐败案例近年来并不鲜见。这些青年人大多拥有高学历、高能力,年纪轻轻就是单位的业务骨干,颇受领导重视和同事认可。但正是因为没有抵住内心的贪欲,踏上了腐败这条“不归路”,毁掉了自己的大好前途和青春年华。

  三、培育正确的世界观、人生观和价值观,扣好人生第一颗扣子。习总书记2020年5月4日在北京大学与师生座谈会上说,青年的价值取向决定了未来整个社会的价值取向,而青年又处在价值观形成和确立的时期,抓好这一时期的价值观养成十分重要。这就像穿衣服扣扣子一样,如果第一粒扣子扣错了,剩余的扣子都会扣错。人生的扣子从一开始就要扣好。人生的扣子一旦扣错,便再无机会,即使从头再来,但代价已然付出。青年是国家、民族和的未来和希望,今天他们看似稚嫩的双肩,明天就将扛起国家进步、民族复兴的重担。尤其是刚参加工作不久的青年干部,正处在由学校到单位的“人生紧要处”,人生的第一粒扣子怎么扣,青年时代的第一步怎么走,是每一位青年干部都必须答好的人生考题。希望,每一个人都能取得好成绩。

第四篇: 审计人员廉政谈话记录

  时间:2021年8月2日

  地点:刘副区长办公室

  主持人:刘x

  参会人员:叶x

  记录人:邓x

  今日,刘副区长跟行政服务中心主任叶x同志的廉政谈话,记录如下:

  党的作风体现党的宗旨,关系党的形象,关系人心向背,关系党和国家的生死存亡。我们行政服务中心是面向社会、服务百姓的开放型事业单位,涉及到行政办证、行业管理、规费征收、行政执法等多个方面,人、财、物相对集中,既是经济发展的先行军;,又是易生腐败的高危行业,也是领导关心的重点、社会关注的热点、舆论监督的焦点。异常是工程建设领域,有关工程招投标管理、设计变更、资金拨付等方面的制度还在进一步完善,廉政建设稍有懈怠,就有可能被腐败分子钻空子,大好成绩毁于一旦,近年来行政系统揭露和查处的一批大案要案都印证了这一点。所以,在目前形势下,加强我们系统廉政建设工作就显得尤为重要,越是加快行政服务发展,越是要加强行政中心廉政建设工作。

  今年是行政中心提倡的服务创新年;,你们班子成员务必要时时刻刻谨小慎微,绷紧廉政建设这根弦,牢固树立法纪意识、忧患意识、公仆意识、节俭意识、监督意识,自觉抵制腐败诱惑。要坚持四管好四无;,即管好项目办证无腐败,管好财务资产无违纪,管好服务窗口无违规,管好收费无违法,把防线;前移,不要去碰高压线;和雷区;,要做到三个经得起;:经得起纪检、监察、检察、审计部门的检查;经得起党纪,政纪、法纪的检验;经得起社会主义市场经济体制下的权利观的考验。

  刘副区长今日谈话资料很丰富,主要归纳起来有以下五点:

  一、服务社会经济发展为企业供给良好的公共服务,增强公正廉洁意识。

  二、发扬艰苦奋斗精神,大兴求真务实之风。

  三、增强公仆意识,密切联系群众,树立良好服务风气。

  四、坚持党风廉政建设,结合社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育,开展丰富多彩的廉政文化创立活动。

  五、严格执行服务窗口各项规章制度,优质服务。

  对于这次谈话,叶主任表示:必须要按照立党为公、执政为民的要求,以自律为本,以廉洁从政为起点,正确处理自律;与他律;的关系,在实际工作中,从严要求自我,不断强化自律意识,努力勤政、廉政,做到自重、自省、自警、自励;,不以善小而不为,不以恶小而为之,要防微杜渐,不越雷池半步,进取起到好的表率作用。在严格自律;的同时,管好下属,会后将分别与所分管的单位负责人进行廉政谈话,确保所分管的单位和人员不出现不廉洁的行为。

第五篇: 审计人员廉政谈话记录

  时间:

  地点:

  谈话人:

  被谈话人:

  记录人:

  谈话内容:

  今天和明天,我将利用两天的时间通过集体和单独的方式与在座的各位进行廉政谈话,主要从落实党风廉政建设责任制、加强廉洁自律、规范权力运行、推进作风建设等方面与大家沟通交流。集体谈话主要提几点要求,并与大家进行讨论;

  单独谈话在集体谈话后,将与大家中的10个人进行,主要了解被谈话人的具体情况并提出意见建议,希望大家能够结合实际、畅所欲言。现在进行集体谈话。

  廉政谈话是党内监督的一项基本制度,这种既严肃又宽松的方式,是预防腐败的有效手段,也是避免或减少领导干部犯错误的重要途径。这次谈话坚持教育在先、预防在前,是学习勉励、警示教育的过程,目的是落实全面从严治党要求,前移监督关口,加强新形势下廉政教育和党内监督,严明党规党纪,落实党风廉政建设责任制,增强廉洁从政意识,从源头上预防和减少腐败,永葆党的先进性和纯洁性。下面就如何廉洁从政向大家提几点要求。

  一、加强思想道德建设,筑牢拒腐防变的思想道德防线

  思想纯洁、道德高尚是领导干部做到清正廉洁的基础。要加强思想道德建设,把学习放在首要位置,注重提高理论素养,加强党性修养,坚定理想信念,始终坚守共产党人精神家园,不断夯实廉洁从政的思想道德基础。一要提高理论素养。认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、中国特色社会主义理论体系,认真学习习近平总书记系列重要讲话精神,切实掌握贯穿其中的立场、观点、方法,做共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者,以理论上的坚定保证行动上的坚定,以思想上的清醒保证用权上的清醒。二要加强党性修养。牢固树立正确的世界观、权力观、事业观,始终坚守行为底线,站稳政治立场,不断增强宗旨意识,弘扬党的光荣传统和优良作风,真正经受住权力、金钱、美色的考验。三要增强道德观念。践行社会主义核心价值观,树立良好道德风尚,争做社会主义道德的示范者、诚信风尚的引领者、公平正义的维护者,始终保持共产党人的高尚品格和廉洁操守。

  二、增强责任意识,全面推进党风廉政建设

  党风廉政建设是必须抓好的重大政治任务,要增强责任意识,严格落实党风廉政建设责任制,强化措施,加强统筹,切实把推进党风廉政建设抓在手上、扛在肩上、落实到行动中。一要严格落实党风廉政建设责任制。党委负党风廉政建设主体责任,党委书记要履行党风廉政建设和反腐败工作第一责任人职责,把党风廉政建设和经济社会发展同部署、同落实、同检查,做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。纪委负党风廉政建设监督责任,要履行协助党委加强党风建设和组织协调反腐败工作的职责,充分发挥监督执纪作用。二要建立完善各级党组织落实党风廉政建设"责任状"和"签字背书"制度。加强监督考核和问责追究,真正将责任逐级落实到位。三要强化基层民主。认真落实"四权四制"、"532"工作法,实行村级财务第三方审计,推动村级事务民主决策有效落实。四要推进纪检监察派驻机构在党政机关全覆盖。加大案件查办力度,发现一起查处一起,绝不手软、绝不姑息,始终保持惩治腐败高压态势。

  三、加强廉洁自律,牢固树立纪律和规矩意识

  坚持廉洁自律,是领导干部从政的道德规范和基本准则,要确立纪律和规矩的权威,遵从纪律和规矩,不违纪、不逾矩。一要树立政治意识,坚决维护党中央权威。守纪律、讲规矩第一位的要求就是要在任何时候任何情况下都必须在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致,在这个重大原则问题上,不能有丝毫含糊,不能搞这样那样的变通。二要树立团结意识,努力维护党的团结。党内决不容忍搞团团伙伙、结党营私、拉帮结派。在组织路线和用人问题上,必须坚持五湖四海,团结一切忠实于党的同志。只要是德才优秀的干部,都要人尽其才、用当其时;

  只要是忠实于党的同志,都要用其所长、充分使用。三要树立程序意识,严格遵循组织程序。必须懂得组织运行的程序,明确自己的权限,重大问题该请示的请示、该汇报的汇报,不允许超越权限办事。违规用权、擅自越权,表面上看尝到甜头,但破坏组织秩序,造成不良后果,留下严重隐患。守规矩,就要讲程序,组织程序凝结着党的工作规律,不可置之不理。四要树立组织意识,坚决服从组织决定。要做到个人服从组织,不能凌驾于党组织之上,对组织决定不能"选择性服从".议事决策做到集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定。决不允许搞非组织活动,决不允许违背组织决定另搞一套。可以对组织决定通过组织程序发表不同意见,但不能采取其他违背组织决定的行动。五要树立原则意识,有效管好亲属和身边工作人员。要让自己的亲属和身边工作人员守纪律、讲规矩,处理好公和私、情和法、利和法的关系,不能公私不分,把公权力用于回报私情;

  不能情大于法,因感情因素而有失公正;

  不能利压倒法,为谋取私利而罔顾国法。

  四、规范权力运行,确保权力正确行使

  权力是柄"双刃剑",手中掌握一定权力,就有了为人民服务的机会,但同时也容易成为"权力寻租"的主攻目标。要坚持用权为民,按规则、按制度行使权力,把权力关进制度的笼子里,任何时候都不搞特权、不以权谋私。一要权为民用,不谋私利。要牢记自己是人民公仆而不是主人、是人民勤务员而不是"父母官",把人民赋予的权力真正用来为人民服务,时刻把老百姓的安危冷暖放在心头,始终与人民群众同甘共苦。二要心存敬畏,依法用权。对手中的权力要有畏惧之心,有如临深渊、如履薄冰的谨慎,保持心有所畏、言有所戒、行有所止的约束。要带头尊法学法守法用法,自觉在宪法和法律范围内活动,心中高悬法律明镜,手中紧握法律戒尺,严格按照法定权限行使权力,不断提高运用法治思维、法治方式解决问题的能力,筑牢依法用权的屏障。三要接受监督,阳光用权。要让权力在阳光下运行,尽快推动权力清单和责任清单的公开,接受群众监督。

  五、推进作风建设,持续深入改进党风政风

  深入贯彻中央、自治区、市和我旗改进作风各项规定,持久反对"四风",巩固深化党的群众路线教育实践活动和"三严三实"专题教育成果,始终保持良好的工作作风和精神状态。一是巩固和拓展深化党的群众路线教育实践活动成果。要充分认识作风建设的长期性复杂性艰巨性,牢固树立持续整改、长期整改的思想,切实把作风建设紧紧抓在手上,坚持抓常、抓细、抓长,以锲而不舍、驰而不息的决心和毅力,持续努力、久久为功,推进集中反"四风"改作风转为经常性的作风建设,形成作风建设新常态。二是扎实开展好"三严三实"专题教育。坚持从严要求,强化问题导向,真正把自己摆进去,着力解决理想信念动摇、信仰迷茫、精神迷失,宗旨意识淡薄、忽视群众利益、漠视群众疾苦,党性修养缺失、不讲党的原则等问题;

  着力解决滥用权力、设租寻租,官商勾结、利益输送,不直面问题、不负责任、不敢担当,顶风违纪还在搞"四风"、不收敛不收手等问题;

  着力解决无视党的政治纪律和政治规矩,对党不忠诚、做人不老实,阳奉阴违、自行其是,心中无党纪、眼里无国法等问题,把"三严三实"作为修身做人用权律己的基本遵循、干事创业的行为准则,争做"三严三实"的好干部。

  六、强化领导班子和干部队伍建设

  党要管党,首先是要管好干部;

  从严治党,关键是从严治吏。一要抓好领导班子建设。要按照尽责、实干,学习、创新,团结、依法,廉洁、奉献的要求,担负起带领一个地区发展的重任,特别是"一把手"要把方向、抓大事、谋全局,抓好班子、带好队伍,带出一支讲政治、负责任、守规矩、能担当、有作为、做表率的干部队伍。二要抓好党员干部监督管理。要在思想上守底线,在行为上划红线,绝对不能在"五个一律"上触碰。严格执行发展党员计划,开展清退不合格党员试点工作,健全党员干部能上能下、能进能出机制。三要抓好干部选拔任用。要紧紧围绕"五看"标准,即在信念坚定上,看大是大非面前能不能坚持原则;

  在为民服务上,看日常工作当中能不能履职尽责;

  在勤政务实上,看面对发展重任能不能奋发有为、真抓实干;

  在敢于担当上,看面对矛盾、困难、问题能不能迎难而上、攻坚克难;

  在清正廉洁上,看能不能经受住拒腐防变的考验,通过多维度考察、多要素量化、多角度评价,真正把干部选准用好。

  以上几点,也是我与大家的共勉之言。下面大家进行讨论。

  (参与谈话领导干部对几点要求进行讨论)

  经过讨论,参与谈话的领导干部一致认为,廉政谈话是"治未病"的一种有效方法,旨在通过谈心谈话,关口前移、提前预防,及时解决苗头性、倾向性问题,有利于增强廉洁自律意识,达到教育、挽救和保护的目的,是组织关心、爱护的具体体现。大家纷纷表示,要把本次谈话精神落实到具体工作中,进一步加强作风建设、提高执行力,正确对待手中的权力,严格遵守党纪党规,带头接受监督,始终保持清政廉洁的作风、努力当好人民公仆,堂堂正正做人,勤勤恳恳做事,清清白白做官。

  这次集体谈话从六个方面与大家进行了探讨,提出了要求,这不仅仅是一次与大家交心谈心的过程,也是一次探讨如何做人、处事、为官的过程,更是一次相互勉励、共同提高的过程。我们要按照为民清廉务实的要求,牢记宗旨、不辱使命、廉洁奉公、奋发有为,以良好的工作作风推动准格尔旗经济社会各项事业持续健康发展。

第六篇: 审计人员廉政谈话记录

  问:谈一下“两学一做”学习情景及党风廉政建设情景。

  答:今年以来,我进取参加团体学习,认真记录学习笔记,主动自我学习,努力提高思想水平。在党风廉政建设方面,我进取落实“一岗双责”,能够严格按照要求,落实相关政策,推动党风廉政建设到底到边。

  问:谈一下为民办事情景。

  答:今年以来,认真开展落实了各项工作,安全生产、城乡建设等工作扎实推进,有效遏制了损害生态环境的现象发生。

  问:谈一下政府班子团结情景

  答:政府班子内部相互团结,互相帮忙,建立了良好的工作关系和生活关系。

  问:遵守党的“六大纪律”情景。

  答:我一向遵守各项纪律,坚守底线,严格做到不违规、不越线。

  问:遵守“中央八项规定”情景。

  答:按照自治区、市、旗配套措施,严格约束自我,认真执行。

  问:其他工作开展情景。

  答:我能够进取履行职责,严格落实旗委、政府以及乡党委的各项要求,强化个人职责意识,提高个人业务工作本事,丰富知识结构,拓展知识面,把纪律摆在前面,把法律落到每个细节。

  问:以上问题还有没有补充。

  答:没有了。

第七篇: 审计人员廉政谈话记录

  郭局长:谈谈你在落实党风廉政建设职责制,履行一岗双责方面的情况。
  牛光民:我认真学习贯彻党的十八大、十八大五中、六中全会精神,严格遵守各级党委政府关于廉洁自律的相关规定,坚持履行一岗双责;,在实际工作中努力做到勤修身、严立戒、常知足、慎用权,严格教育局的有关规定,没有为熟人、朋友说过情,没有利用手中权力干涉教育教学的行为。
  郭局长:你认为在党风廉政建设方面应做哪些工作?
  牛光民:一是要量化廉政建设的职责目标。要结合各科室、各县市管理部的工作职能,分门别类制定科室、管理部的廉政职责目标,切实做到具有指导性、针对性和可操作性。
  二是要加强反腐倡廉的制度建设。要不断查缺补漏,关注易发生腐败行为的岗位,制定和完善我单位的反腐倡廉制度建设,切实以制度管人、管事、管
  三是要严格遵守廉洁从政规定。十八大以来,中央打出一系列反腐组合拳;,反腐力度前所未有。从八项规定;、六项禁令;到整治四风;,从制止舌尖上的浪费;、开展会员卡专项清退活动、停止新建楼堂馆所、制止豪华铺张办晚会、严禁用公款送月饼送节礼、严禁公款印制购买贺年卡、严禁公款购买年货节礼、严肃整治会所中的歪风;等具体问题治理到出台《党政机关厉行节俭反对浪费条例》、《党政机关国内公务接待管理规定》等规范性制度,作为一名班子成员,负责公务接待的办公室主任,必须要以自我的实际行动,把好接待关口,不越雷池,不碰红线;,在行动上切实作出表率。
  四是要自觉理解监督。在平常的工作和生活中,要注意别人的一些善意提醒,并及时反省自我,加以改正。
  五是要进取报告重大事项。明确科级干部办理婚丧喜庆必须向纪检监察部门报告。所以今后若家里由涉及这方面的事情,必须如实报告。
  六是要加强廉政学习教育。常言道:要给别人一碗水,自我必须有一桶水。在廉政学习教育方面,我们必须建立常态化的机制,切实抓起来。

第八篇: 审计人员廉政谈话记录

  为确保全镇、村干部牢牢树立廉洁自律意识,使党风廉政建设始终坚持不懈,警钟长鸣,5月XX日上午,XX镇对全镇领导、机关干部、镇直部门负责人、各村、社区党总支书记、主任进行集体廉政谈话,提高各级党员、干部执政能力建设和腐败防变能力,提高各级党组织的凝聚力和战斗力。
  该镇要求所有镇、村干部始终牢记党纪国法,自觉学习党的一系列政策法规,建立廉政建设的长期工作机制,完善各项工作规章制度,率先遵守党规党纪和法律法规,率先表现。
  尤其重要的是党政班、镇直部门领导、各村、社区书记、主任、青年干部提出更高要求,切实树立廉洁自律意识,加强腐败风险防控,确立工作责任感,确立发展意识,加快经济发展步伐,确立实干意识,提高工作实效性,确立廉洁政治意识。
  最后,该镇党委书记XX在集体对话中强调,参加会议的镇、村干部不要辜负全镇众多党员和人民的信任,时刻修正政治道德,时刻念念贪婪的伤害,时刻思考自己的心,时刻保持冷静的头脑,自重、自省、自警、自励,以高度的政治责任感和历史使命感,以丰富的工作热情和昂扬的斗志,以务实的工作风格,创新的工作举措,以一流的工作业绩迎接党的十八大胜利。
  村干部廉政会话记录内容一、党风廉政建设贯彻科学发展观思维坚持党事实追求的思想路线,正确认识和处理党内消极腐败现象,将反腐倡导廉政工作贯穿社会主义现代化建设的全过程,我们党立于不败之地,顺利引导全国人民,在社会主义现代化建设中,取得新的更大胜利,加强党风廉政建设,保障科学发展,坚持唯一辩证法,科学发展观指导,推进各项工作,这要求健全新的权力约束机制,在体制、程序、规范等层面加强党风廉政建设,保障科学发展。
  从近年来纪检部门调研党员违纪案件来看,部分党员和党员干部犯错,与党和国家在权利结构上相互制约和监控的机制不完善,制度不健全有很大关系。
  为了保障科学发展,必须加强廉政机制和制度建设,促进经济发展,提高我国综合国力、生产力水平和人民生活水平。
  目前,在深入学习实践科学发展观活动中,保持成长,保持民生,保持稳定是重要的政治任务。
  为应对全球金融危机,纪检监察机关相继发布了一系列反腐败倡廉的法律法规,建立了各项规章制度。
  但拒绝腐败变化的各种制度尚未完善,执行制度措施尚未完善。因此,在夸大和严格执行现有制度的同时,还应进一步加强和完善党风廉政机制和制度建设。
  廉政机制是指国家机构保持廉政的体制和运营原理。
  我国社会主义制度廉政机制主要包括行政体制廉政机制、行政机关制约机制和公务员思想道德教育机制。
  首先,要加强行政体制廉政机制建设。
  其主要方面是各级政府和行政机关应具备廉政功能,对廉政建设具有决定意义。
  行政体制本身具有廉政功能,即个人腐败,易于管理。
  如何加强行政体制廉政功能的基本要求有三个。
  一是行政机关要做好。
  组织膨胀,人浮于事,易腐败。
  二、职权划分要公平。
  职权不明,工作困难,以权谋私,有机乘三是行政行为有序。
  主座意志,个人专断,行政障碍,监视无力,腐败。
  加强行政体制结构性廉政功能,根本方法是改革行政体制。
  在这方面,党和国家已经做出了一系列的决定和部署,这对反腐倡廉是有力的推进。
  其次,完善国家机构的约束机制。
  在任何社会制度中,不受限制的权力必然会腐败。
  约束机制至少有两种。一是平衡机制。
  公平调整权力结构,调整部分功能,改变权力过度集中和终极权力的机制,形成权力约束权力的形式,实行权力之间的相互约束。
  二是监控机制。
  通过健全内外监测机制,形成共保共建、共同约束的监测约束机制,消除党政机关可能发生的腐败现象。
  监控系统主要由党的监控、人大监控、行政监控、法律监控、民主监控、舆情监控等组成。
  三是加强思想道德教育机制。
  如果你认为廉政建设只需要平衡、监控硬约束,忽略了思想道德教育的软约束作用,硬约束机制也很难发挥作用。
  事实上,对机构工作人员加强思想道德教育,加强抵制各种腐朽思想的免疫力,是廉政建设的思想基础。
  廉政制度是廉政机制的载体。
  只有机制不够,必须保证制度。
  没有规则就不能成为周围。
  搞好廉政建设,要有正义的机制和可行的制度。
  首先,要有政治教育制度。
  干部学习日制、干部训练制度、党内组织生活制度等。
  现在有些公司和部分只抓业务,不重视党的建设和思想政治工作,只要来钱,走对路,一手硬,一手软的情况有相当多的公司和部分,这些公司和部分风气不正,有时会出现腐败现象。
  这种情况的发展往往很危险,要对党员、干部进行马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和三大代表的重要思想教育,以科学发展观为导向,不断提高干部的政治素质,让广大党员、干部充分熟悉反腐败斗争,是党和国家生死存亡的主题,是党的基本路线能否全面贯彻,是中国特色社会主义能否建设的主题。
  第二,要建立和完善各级领导干部率先垂范、领先防腐制度。
  领导干部职称越高,权力越大,不仅要求领导干部严格遵守自己,还要以自己的模范行为影响和引导大众,立即制定领导干部的专业制度,以免个人滥用权力。
  例如,家庭财产申报制度、分支回避制度、四个管理制度(即管理自己、管理家庭孩子、管理周围员工、管理自己管理的地区、部分和职场),首先遵守党的政治纪律,贯彻党的路线、方针、政策、艰苦奋斗制度等。
  第三,严格检查违纪腐败事件制度。
  继续贯彻一要果断,二要坚持的方针,处罚腐败,从具体事件抓起,一起调查,无论与谁有关,只要有线索,就要调查低水落石。
  处罚腐败,必须依靠大众,才能取得反腐败斗争的胜利。
  处罚腐败也要实行综合管理,党纪、政纪、法纪一起抓住,需要调查制度。
  第四,建立健全的防腐廉政制度。
  廉政制度的建设,要充分体现党的宗旨和国家机关工作人员的公仆性质,真正有效约束营私作弊行为,克服官僚主义,提高工作效率,从实际出发,宽严适度,切实可行的条款具体明确,易于掌握操作,具体处罚规定。
  第五,建立党内外监控制度。
  在党内,要健全党委集体领导制度、严格党组织生活制度、党纪检制度、民主评定党员制度、党员领导干部职务制度,加强党员特别是领导干部的监视。
  在党外,必须健全人大制度、政协制度、民主党派参政议政制度、监察、司法和大众团体监视制度、新闻舆论监视制度、人民大众通报制度等。
  只要我们坚持用马克思主义的态度、观点和方法,坚持党的实事求是的思想路线,正确熟悉和处理党内消极腐败现象,将反腐败倡导廉洁工作贯彻社会主义现代化建设的全过程,我们党就能站在不败之地,顺利引导全民,在社会主义现代化建设中,取得新的更大胜利。
  二、大力推进五位一体反腐倡廉建党十七届四中全会强调,将反腐倡廉建设放在更突出的位置,坚持标本兼治、综合治理、惩治并举、重视防控方针,严格落实党风廉政建设责任制,坚决惩治腐败,同时加大教育、监督、改革、制度创新力度,更有效地防止腐败,不断取得反腐败斗争。
  中国共产党执政60年来,重视党风廉政建设和加强反腐败工作,在德育反腐败、民主反腐败、制度反腐败、系统反腐败、技术反腐败等方面,逐渐探索五个一体反腐败倡导廉洁模式。
  这是符合我国国情的模式,是行之有效的模式。
  加强党员思想政治教育,重视德育反腐。
  德育反腐是反腐倡廉建设的基础工作,通过思想政治教育、道德教育化和廉政文化建设,加强对腐败行为的预防和抵抗,实现善良自律。
  积极德育反腐败有三重意义:提高党员反腐败的免疫功能,提高人们不愿从内心深处腐败、不愿腐败和自觉远离、排除反腐败的社会政治文明度,推进社会主义民主政治建设,提高人民家庭主义和依法治国意识,有效监督和规范公共权力运营,降低反腐败发生的社会成本,带来经济效益。
  德政是我国社会主义政权建立的基础,道德教化是立国的基础。
  在积极反腐方面,社会主义国家比资本主义国家更具优势。
  胡锦涛同志提出的八荣八耻重要论述是新时代社会主义道德规范的精心总结。
  在文化软实力成为国家实力越来越重要的组成部分的国际背景下,加强廉政文化建设,倡导正确的权力观、地位观和利益观,是中国特色反腐倡导廉建强大的文化支持和重要思想保证。
  紧密联系大众依赖大众,重视民主反腐败。
  新中国60年来的反腐倡廉工作,其依靠力量始终是人民群众,一直强调人民群众对领导机构的监督。
  民主是反腐斗争和党风廉政建设取得实效、实现廉政的基本前提和重要保证,为我党反腐倡廉理论探索指明了正确的方向。
  科学发展观以人为本与反腐倡廉建设一脉相承,集中体现了中国共产党人为大众、密切联系大众、依赖大众反腐倡廉的思想。
  以人为本要求反腐倡廉建设始终把人民利益放在高于一切的位置,以是否有利于广大人民群众为衡量党风廉政建设和反腐工作的基本标准。
  要坚定群众利益无小事的政治立场和政治态度,有意识地为民所用,为民所系,为民所谋利。
  人是反腐倡廉工作最积极、最能动的因素,人民群众是推进反腐倡廉建设的强大动力。
  反腐败斗争关系到人民群众的自身利益和根本利益,切实维护和保障人民群众充分行使民主权益,使群众知政、参政、议政,充分发挥群众监督作用,有利于防范可能发生的腐败问题。
  同时,顺利通过监督渠道,加大政务公开和党务公开力度,有效提高权力运营透明度,为大众监督创造便利条件,调动大众参与反腐败的积极性,有助于反腐败倡导廉价工作的顺利推进。
  依法严惩腐败者,重视制度反腐败。
  制度反腐败是我党对反腐败斗争规律认识的深化和反腐败倡导廉洁实践经验的深入总结。
  从严治党,制定严密的法律制度体系,是反腐倡廉取胜的根本保证。
  邓先生指出,执政党的党风问题关系到党的生死问题。
  以江泽民同志为核心的党第三代领导人集体在党的十五大上明确提出了依法治国的基本策略。
  党的十七届四中全会强调,推进反腐倡导廉价制度创新,坚持使用制度管理权、管理事、管理人员,提高反腐倡导廉价制度化、法制化水平。
  制度是预期和规范,是各种工作规程和行为规则的集合,为人们的社会行为提供秩序框架,具有相对稳定性、长期性和预见性。
  制度本身还具有教育、监督等功能,如政务公开、公共收费审计、官员私产公开、审计措施、加强事业单位活动监督等。
  总的来说,无论是防腐防变教育的长效机制还是权力运行的监控机制,都需要通过制度来保障和促进。
  标本兼治,综合治理,重视系统腐败。
  2016年1月3日,中共中央发表了《建立健全教育、制度、监督并重处罚和防腐体系实施纲要》。这是党中央在新形势下为反腐倡廉工作做出的重大战略决策,强调坚持标本兼治、综合处理、处罚并举、注入。
  预防的方针是建立适应社会主义市场经济体制的教育、制度、监督并重处罚和防腐体系。
  2016年9月13日,国家级防腐专业机构国家防腐局正式发布,这无疑有利于各部门协调防腐工作,形成整个防腐合作,扩大工作领域,提高防腐专业水平,表明我国防腐工作进入了系统防腐的新阶段。
  十七届四中全会公报提出反腐倡廉和干部制度、党作风问题,强调坚持民主、公开、竞争、选拔优秀,提高选拔人员信任度,形成充满活力的选拔人员机制,促进优秀人员差异化,坚持德才兼备,以德为先用人员标准,完善干部选拔任用机制,提高领导班子和领导干部科学发展,促进社会和谐能力,培养众多优秀年轻干部,健全干部管理机制。
  借给我。借给我。
  国际经验,注重技术反腐败。
  随着市场经济的快速发展、市场化进程的加速,腐败现象在一些领域呈现出易发、高发、多发的态势,并且呈现出多元化、规模化、高层次化、智能化、隐形化等新趋势。
  在这种形势下,引进、采用特别是自主研制一些机械化、数字化、信息化、智能化的现代技术手段,利用先进设备与高科技手段进行“技术反腐”也日显重要。
  与此同时,现代技术的发展也使得“技术反腐”成为可能。
  比如,网络技术与电子支付技术等就为监督腐败提供了便利。
  因此,为了使日臻完备的反腐倡廉制度得到切实落实,有必要进行技术创新,如选择GPS技术运用于公车管理、创造条件采用信用卡代替现金流通、公务消费走银行电子支付系统等,这样会更有效地推进我国的反腐败斗争。

第九篇: 审计人员廉政谈话记录

  时间:

  地点:

  谈话人:

  被谈话人:

  记录人:

  谈话内容:

  今天和明天,我将利用两天的时间通过集体和单独的方式与在座的各位进行廉政谈话,主要从落实党风廉政建设责任制、加强廉洁自律、规范权力运行、推进作风建设等方面与大家沟通交流。集体谈话主要提几点要求,并与大家进行讨论;

  单独谈话在集体谈话后,将与大家中的10个人进行,主要了解被谈话人的具体情况并提出意见建议,希望大家能够结合实际、畅所欲言。现在进行集体谈话。

  廉政谈话是党内监督的一项基本制度,这种既严肃又宽松的方式,是预防腐败的有效手段,也是避免或减少领导干部犯错误的重要途径。这次谈话坚持教育在先、预防在前,是学习勉励、警示教育的过程,目的是落实全面从严治党要求,前移监督关口,加强新形势下廉政教育和党内监督,严明党规党纪,落实党风廉政建设责任制,增强廉洁从政意识,从源头上预防和减少腐败,永葆党的先进性和纯洁性。下面就如何廉洁从政向大家提几点要求。

  一、加强思想道德建设,筑牢拒腐防变的思想道德防线

  思想纯洁、道德高尚是领导干部做到清正廉洁的基础。要加强思想道德建设,把学习放在首要位置,注重提高理论素养,加强党性修养,坚定理想信念,始终坚守共产党人精神家园,不断夯实廉洁从政的思想道德基础。一要提高理论素养。认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、中国特色社会主义理论体系,认真学习习近平总书记系列重要讲话精神,切实掌握贯穿其中的立场、观点、方法,做共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者,以理论上的坚定保证行动上的坚定,以思想上的清醒保证用权上的清醒。二要加强党性修养。牢固树立正确的世界观、权力观、事业观,始终坚守行为底线,站稳政治立场,不断增强宗旨意识,弘扬党的光荣传统和优良作风,真正经受住权力、金钱、美色的考验。三要增强道德观念。践行社会主义核心价值观,树立良好道德风尚,争做社会主义道德的示范者、诚信风尚的引领者、公平正义的维护者,始终保持共产党人的高尚品格和廉洁操守。

  二、增强责任意识,全面推进党风廉政建设

  党风廉政建设是必须抓好的重大政治任务,要增强责任意识,严格落实党风廉政建设责任制,强化措施,加强统筹,切实把推进党风廉政建设抓在手上、扛在肩上、落实到行动中。一要严格落实党风廉政建设责任制。党委负党风廉政建设主体责任,党委书记要履行党风廉政建设和反腐败工作第一责任人职责,把党风廉政建设和经济社会发展同部署、同落实、同检查,做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。纪委负党风廉政建设监督责任,要履行协助党委加强党风建设和组织协调反腐败工作的职责,充分发挥监督执纪作用。二要建立完善各级党组织落实党风廉政建设"责任状"和"签字背书"制度。加强监督考核和问责追究,真正将责任逐级落实到位。三要强化基层民主。认真落实"四权四制"、"532"工作法,实行村级财务第三方审计,推动村级事务民主决策有效落实。四要推进纪检监察派驻机构在党政机关全覆盖。加大案件查办力度,发现一起查处一起,绝不手软、绝不姑息,始终保持惩治腐败高压态势。

  三、加强廉洁自律,牢固树立纪律和规矩意识

  坚持廉洁自律,是领导干部从政的道德规范和基本准则,要确立纪律和规矩的权威,遵从纪律和规矩,不违纪、不逾矩。一要树立政治意识,坚决维护党中央权威。守纪律、讲规矩第一位的要求就是要在任何时候任何情况下都必须在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致,在这个重大原则问题上,不能有丝毫含糊,不能搞这样那样的变通。二要树立团结意识,努力维护党的团结。党内决不容忍搞团团伙伙、结党营私、拉帮结派。在组织路线和用人问题上,必须坚持五湖四海,团结一切忠实于党的同志。只要是德才优秀的干部,都要人尽其才、用当其时;

  只要是忠实于党的同志,都要用其所长、充分使用。三要树立程序意识,严格遵循组织程序。必须懂得组织运行的程序,明确自己的权限,重大问题该请示的请示、该汇报的汇报,不允许超越权限办事。违规用权、擅自越权,表面上看尝到甜头,但破坏组织秩序,造成不良后果,留下严重隐患。守规矩,就要讲程序,组织程序凝结着党的工作规律,不可置之不理。四要树立组织意识,坚决服从组织决定。要做到个人服从组织,不能凌驾于党组织之上,对组织决定不能"选择性服从".议事决策做到集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定。决不允许搞非组织活动,决不允许违背组织决定另搞一套。可以对组织决定通过组织程序发表不同意见,但不能采取其他违背组织决定的行动。五要树立原则意识,有效管好亲属和身边工作人员。要让自己的亲属和身边工作人员守纪律、讲规矩,处理好公和私、情和法、利和法的关系,不能公私不分,把公权力用于回报私情;

  不能情大于法,因感情因素而有失公正;

  不能利压倒法,为谋取私利而罔顾国法。

  四、规范权力运行,确保权力正确行使

  权力是柄"双刃剑",手中掌握一定权力,就有了为人民服务的机会,但同时也容易成为"权力寻租"的主攻目标。要坚持用权为民,按规则、按制度行使权力,把权力关进制度的笼子里,任何时候都不搞特权、不以权谋私。一要权为民用,不谋私利。要牢记自己是人民公仆而不是主人、是人民勤务员而不是"父母官",把人民赋予的权力真正用来为人民服务,时刻把老百姓的安危冷暖放在心头,始终与人民群众同甘共苦。二要心存敬畏,依法用权。对手中的权力要有畏惧之心,有如临深渊、如履薄冰的谨慎,保持心有所畏、言有所戒、行有所止的约束。要带头尊法学法守法用法,自觉在宪法和法律范围内活动,心中高悬法律明镜,手中紧握法律戒尺,严格按照法定权限行使权力,不断提高运用法治思维、法治方式解决问题的能力,筑牢依法用权的屏障。三要接受监督,阳光用权。要让权力在阳光下运行,尽快推动权力清单和责任清单的公开,接受群众监督。

  五、推进作风建设,持续深入改进党风政风

  深入贯彻中央、自治区、市和我旗改进作风各项规定,持久反对"四风",巩固深化党的群众路线教育实践活动和"三严三实"专题教育成果,始终保持良好的工作作风和精神状态。一是巩固和拓展深化党的群众路线教育实践活动成果。要充分认识作风建设的长期性复杂性艰巨性,牢固树立持续整改、长期整改的思想,切实把作风建设紧紧抓在手上,坚持抓常、抓细、抓长,以锲而不舍、驰而不息的决心和毅力,持续努力、久久为功,推进集中反"四风"改作风转为经常性的作风建设,形成作风建设新常态。二是扎实开展好"三严三实"专题教育。坚持从严要求,强化问题导向,真正把自己摆进去,着力解决理想信念动摇、信仰迷茫、精神迷失,宗旨意识淡薄、忽视群众利益、漠视群众疾苦,党性修养缺失、不讲党的原则等问题;

  着力解决滥用权力、设租寻租,官商勾结、利益输送,不直面问题、不负责任、不敢担当,顶风违纪还在搞"四风"、不收敛不收手等问题;

  着力解决无视党的政治纪律和政治规矩,对党不忠诚、做人不老实,阳奉阴违、自行其是,心中无党纪、眼里无国法等问题,把"三严三实"作为修身做人用权律己的基本遵循、干事创业的行为准则,争做"三严三实"的好干部。

  六、强化领导班子和干部队伍建设

  党要管党,首先是要管好干部;

  从严治党,关键是从严治吏。一要抓好领导班子建设。要按照尽责、实干,学习、创新,团结、依法,廉洁、奉献的要求,担负起带领一个地区发展的重任,特别是"一把手"要把方向、抓大事、谋全局,抓好班子、带好队伍,带出一支讲政治、负责任、守规矩、能担当、有作为、做表率的干部队伍。二要抓好党员干部监督管理。要在思想上守底线,在行为上划红线,绝对不能在"五个一律"上触碰。严格执行发展党员计划,开展清退不合格党员试点工作,健全党员干部能上能下、能进能出机制。三要抓好干部选拔任用。要紧紧围绕"五看"标准,即在信念坚定上,看大是大非面前能不能坚持原则;

  在为民服务上,看日常工作当中能不能履职尽责;

  在勤政务实上,看面对发展重任能不能奋发有为、真抓实干;

  在敢于担当上,看面对矛盾、困难、问题能不能迎难而上、攻坚克难;

  在清正廉洁上,看能不能经受住拒腐防变的考验,通过多维度考察、多要素量化、多角度评价,真正把干部选准用好。

  以上几点,也是我与大家的共勉之言。下面大家进行讨论。

  (参与谈话领导干部对几点要求进行讨论)

  经过讨论,参与谈话的领导干部一致认为,廉政谈话是"治未病"的一种有效方法,旨在通过谈心谈话,关口前移、提前预防,及时解决苗头性、倾向性问题,有利于增强廉洁自律意识,达到教育、挽救和保护的目的,是组织关心、爱护的具体体现。大家纷纷表示,要把本次谈话精神落实到具体工作中,进一步加强作风建设、提高执行力,正确对待手中的权力,严格遵守党纪党规,带头接受监督,始终保持清政廉洁的作风、努力当好人民公仆,堂堂正正做人,勤勤恳恳做事,清清白白做官。

  这次集体谈话从六个方面与大家进行了探讨,提出了要求,这不仅仅是一次与大家交心谈心的过程,也是一次探讨如何做人、处事、为官的过程,更是一次相互勉励、共同提高的过程。我们要按照为民清廉务实的要求,牢记宗旨、不辱使命、廉洁奉公、奋发有为,以良好的工作作风推动准格尔旗经济社会各项事业持续健康发展。

第十篇: 审计人员廉政谈话记录

  谈话人:王局长
  谈话对象:李副局长、杨副局长、张副局长
  记录人:唐主任
  谈话内容:
  一、依次听了3位谈话对象关于遵守党的政治纪律,贯彻落实党的路线、方针、政策和上级党委政府决议、决定,贯彻落实党风廉政建设职责制和个人廉洁自律的情景报告。
  二、王局长对3位同志提出三点明确要求:
  一是要深刻认识党风廉政建设和反腐败斗争形势依然严峻复杂。近几年来虽然反腐败工作取得了显著成效,但在不敢腐、不能腐、不想腐上还没有取得压倒性胜利;腐败活动减少了,但并没有绝迹,反腐败体制机制建立了,但还不够完善,思想教育加强了,但思想防线还没有筑牢;反腐败的形势严峻复杂,反腐败工作依然艰巨繁重,党风廉政建设工作仍需进一步加强。就我县情景看,个别单位或党员领导干部以权谋私、侵害群众利益、违反中央八项规定和省、州、县规定等违纪违法问题线索反映时有发生;就我单位的情景来看,虽然没有出现违纪违法案例,但今年两会期间,人大代表、政协委员对我局在有关监管方面不到位、个别领导干部不敢担责等方面提出了议见提议;部分服务对象对我单位的办事效率、服务态度也提出意见提议。期望各位把思想和行动统一到中央、省委、州委和县委的决策部署上来,坚信中央从严治党、铁腕反腐的坚强态度和决心,坚持不懈打好攻坚战、持久战,坚定不移把党风廉政建设和反腐败斗争进行到底。
  二是切实履行党风廉政建设主体职责。根据党风廉政职责制要求,班子成员发挥“一岗双责”作用,协助党组书记落实主体职责,对职责范围内的党风廉政建设负主要领导职责,把党风廉政建设要求融入分管业务工作,定期研究、布置、检查和报告分管范围内的党风廉政建设情景,坚持谁主管、谁负责,层层抓落实,确保守土有责,对党负责。班子成要对单位党员干部加强经常性教育,主要领导与单位班子成员廉政谈话不少于1次,班子成员每年与分管股所室负责人廉政谈话不少于1次,抓好职责范围内党风廉政建设。作为班子成员,要切实做到把主体职责记在心上、扛在肩上、抓在手上,落实在行动上。要以身作则,切实增强抓党风廉政建设主体职责意识,模范带头廉洁自律,自觉做到廉政勤政,认真履行“一岗双责”。
  三要带头廉洁自律,自觉理解群众监督。一要认真学习中央、省、州、县有关党风廉政建设的规章、规定、文件,异常是习近平总书记关于党风廉政建设和反腐败斗争的有关论述、中央八项规定等,真真吃透其精神并将其贯穿于个人的工作和生活中;二是要“把权力关进制度的笼子里”。把权力关制度的笼子里,不是说让你不干事,而是要依法办事,依程序办事,对所办事情必须要负法律职责,所办事情必须要经得起时光检验,经得起人民群众的监督;要时该牢记权力是人民所赋予的,手中的权力不是个人的,我们所有的工作都是为了人民、为了国家,绝对不能把权力作为个人的私有物,想怎样用就怎样用,滥用权力,以权谋私必将受到党纪国法的严惩;三是要慎交友,因交友不慎而落马的官员不在少数,工作生活中总有些居心不良之人想与你交朋友,套近乎,他们看中的不是你的人而是你手中的权,必须要擦亮眼睛,多与正直之人、讲诚信之人交往,不与居心不良之人交往,尽量减少不必要的应酬,要把精力放在推进工作和学习上;四是要慎独,习近平总书记在提到共产党员的修养时异常强调了慎独,要求党员干部都要努力做到“慎独”,无论在什么样的环境下,都不做亏心事、不做昧良心的事,有人无人一个样,八小时之内和之外一个样,自觉
  理解社会各界监督,严于律己。
  三、谈话对象分别作表态发言
  三位同志表示,今后必须加强思想政治理论学习,认真贯彻落实中央八项规定和廉洁自律各项规定,协助主要领导抓好党风廉政建设,进一步增强廉洁自律意识,筑牢拒腐防变的思想道德防线,认真抓好分管的各项工作,努力推动单位各项工作向前发展,为建设“美丽富饶新盈江”作出进取贡献。

第十一篇: 审计人员廉政谈话记录

  被谈话人

  职务

  工作单位

  谈话人

  记录人

  地点

  时间20XX年7月26日

  谈话内容:

  根据县纪委、县委组织部文件精神要求,今天和你进行廉政谈话,我们要从思想、工作、作风等方面深刻查摆问题,剖析自我,严肃认真,实事求是,以达到查问题、促工作、改作风的目标,以促进林业工作的更好发展。

  1、贯彻落实中央和省市县委重大决策部署情况,结合本部门实际推进工作情况?

  我坚决拥护和认真贯彻落实中央和省市县委各项重大决策部署,在实际工作中,按照上级部门的要求,认真扎实推进自己所负责局安全生产工作,始终把工作放在第一位,积极落实上级和职责要求,强化宗旨意识,认真履行职责,为促进林业发展积极工作。

  2、对中央关于改进工作作风、密切联系群众“八项规定”、县委“十项规定”和林业局相关规定的贯彻落实情况?

  党的十八大提出了改进工作作风、密切联系群众“八项规定”、县委制定了“十项规定”,林业局也对廉政建设防范机制做出了规定。我认真学习了这些规定,并和自身具体工作紧密结合起来,改变自身工作作风,思想作风和学习作风,以更高的标准严格要求自己,忠实履行好作为党员、干部的工作职责。 

第十二篇: 审计人员廉政谈话记录

  今年以来,国土部、国家食药监总局、卫计委、商务部、中国社科院等多个部门先后举行干部任前廉政谈话。在中央政法工作会议召开前,1月19日,政治局委员、中央政法委书记孟建柱还对2014年以来任副省长的公安厅长进行集体谈话。

  干部任前集体廉政谈话并不鲜见。而在反腐向纵深开掘,高层强调政治规矩的背景下,现在的廉政谈话有什么新特点?

  多个部委举行任前廉政谈话

  “大家走上副省级领导岗位,做好公安工作的有利条件更多了,同时党和人民的要求也更高了。”本月19日,中共中央政治局委员、中央政法委书记孟建柱对2014年以来任副省长的公安厅长进行集体谈话。他希望新任公安厅长严守党的政治纪律和政治规矩,要依法行使职权。国务委员、也参加了此次谈话。

  今年以来,干部任前集体廉政谈话的场景并不鲜见。

  北青报记者据公开报道统计,截至目前,从中央到地方,至少有22个地区和部门举行新任领导干部集体廉政谈话。举行谈话的不仅有商务部、卫计委等中央部委,也有甘肃兰州等地方政府。北京大学廉政建设研究中心副主任庄德水分析,任前廉政谈话强调党风廉政建设主体责任的落实。“事先打好预防针,如果部门、单位发生重大腐败案件或违规违纪案件,作为主管领导要负主体责任并接受相应处分

  谁参与任前廉政谈话?

  对于国家机关、国企和事业单位而言,向新任干部进行廉政谈话的通常是驻该单位的纪检组组长或纪委书记,他们代表党组或受党组书记的委托,进行廉政谈话。例如去年9月,中国石油化工集团公司党组组织廉政谈话时,党组成员、纪检组组长徐槟受党组书记、董事长傅成玉的委托出席。

  而在各地组织的新任职领导干部集体廉政谈话会上,进行谈话工作的往往是当地纪委书记本人,当地组织部部长也出席会议并作讲话。如广东省举办的“全省新提任省管厅级领导干部集体廉政谈话教育活动”,就由省委常委、省纪委书记黄先耀作辅导报告,省委常委、省委组织部部长李玉妹出席并讲话。

  作为廉政谈话的另外一方重要参与者,“谈话对象”也广受关注。

  由省级纪委举办的任前廉政谈话多针对新任职的省管厅级领导干部展开,国家机关、国企和事业单位多针对新任职的司局级、司处级领导干部,例如去年12月,国家行政学院对近年来新提任的70余名司处级干部进行集体廉政谈话。

  “现在的反腐形势严峻,我们的党风廉政建设的思路已经进行了重要调整,新任领导干部确实要起到一个中坚的作用,要能够自觉担负起党风廉政建设的重任。”庄德水表示,开展廉政谈话,可以督促领导干部不把党风廉政建设当作可有可无的辅助性的工作。“党风廉政建设不仅是纪委的工作,也是每个领导干部应尽的义务。”

  而在部分单位,作为“监督者”的纪委书记也有可能成为谈话对象。例如,中国兵器工业集团公司党组纪检组就曾对6名新任子集团和直管单位纪委书记进行集体谈话,集团公司党组成员、纪检组组长王耀东对新任纪委书记提出要求。

  任前廉政谈话主要谈什么?

  根据《中国共产党党内监督条例》有关规定,党委(党组)或组织(人事)部门对领导干部进行任职谈话,应当把贯彻执行民主集中制、廉政勤政方面的要求和存在的问题作为重要内容。

  北青报记者梳理发现,“学习贯彻系列重要讲话精神”是目前多数廉政谈话的重要议题,特别是关于从严治党、从严管干部的重要讲话精神。抓好中央八项规定精神、“三严三实”也是任前集体廉政谈话中重要内容之一。

  部分地区和单位则会依据各自制定的领导干部廉政建设相关规定,开展教育。

  国家统计局于去年9月进行集体廉政谈话,依据局党组制定印发的《关于全面落实党风廉政建设主体责任和监督责任的暂行规定》展开,并以此来要求新任职领导干部以更加负责的态度履行好党风廉政建设主体责任。

  庄德水介绍,谈话时,一般是先传达中央的精神,然后谈本部门、本单位今年反腐败的工作重点,最后提出对新任领导干部的要求。“不同部门、不同地方的廉政谈话内容共通性较多,同时再结合各行业各部门的工作特色和特点,提一些具体性的要求”。

  中央巡视组向广东反馈情况时指出,广东“裸官”问题突出,这一话题随后也出现在广东省的任前廉政谈话中。广东省委常委、省纪委书记黄先耀直言,通过资助干部子女境外上学、经商或投资入籍行贿是干部从政可能会遭遇的“陷阱”之一,需及时遏制“裸官”腐败、“一家两制”等不正之风。

  如何检验廉政谈话效果?

  记者观察发现,任前集体廉政谈话之后,参加谈话的新任领导干部都必须签订《新任职领导人员廉洁承诺书》等文件,作出郑重承诺。

  庄德水表示,签订承诺书使新任领导干部在思想上能够重视自己所作出的政治承诺,有关部门希望通过这样一种仪式,加强新任领导干部的廉洁意识。“签订之后,更多的还是要依据承诺书的要求来约束领导干部的行为,甚至依据承诺书来对领导干部进行处理。签订承诺书容易做到,但要真正把承诺书内化于心、外化于行是比较难的。”

  为了确保廉政谈话的效果,部分单位还会安排新任干部参加廉政法规测试。

  例如,去年5月,中国邮政集团公司的新任领导人员在谈话结束后,参加了廉政法规知识考试。两个月后,甘肃省新任转任省管领导干部也参加了一场由省纪委、省委组织部共同组织的廉政法规知识考试。据公开报道梳理,考试内容往往涉及《党章》、《中国共产党纪律处分条例》、《廉政准则》等多个方面。

第十三篇: 审计人员廉政谈话记录

  谈话人姓名XXX

  职务XXXXX

  约谈对象姓名XXX

  约谈对象职务XXXXX

  约谈时间XXXXX

  约谈地点XXXXXX

  约谈内容

  1、加强领导班子建设、落实党风廉政建设责任制、提高廉洁自律意识等方面的要求;

  2、党风廉政建设方面易发生的问题及其他需要注意的问题。

  需要办理事项

  做好谈话记录,有问题及时整改。

第十四篇: 审计人员廉政谈话记录

  谈话时间:20xx年xx月xx日午时

  地点:XX公司办公室

  主持廉政谈话领导:XX

  参加会议部门及人员:

  一、加强学习,树立正确的世界观、人生观、权力观和职责观。

  在座的的各位都是咱单位的骨干,尤其是XX公司的各位经理。公司作为一个独立核算的法人单位,承担着市段管养路段的具体养护工作任务,负担着41名职工的工作福利待遇,不仅仅对段里来说,并且对市局来说,都是一个很重要的业务部门,所以加强学习包括各方面的学习,业务也好、知识也好、法律也好、纪检准则也好,很重要也很必要,这有助于使各位树立好正确的世界观、人生观、权力观和职责观,更好的推动工作开展,

  二、民主团结、真抓实干,促工作。

  前面探讨的学习,中心目的是为了干工作,但怎样干工作,首先谈到的就是民主和团结,还是要谈到公司,此刻公司收入分三块,一是小修保养经费,二是料场收入,三是出赁机械收入,都涉及到资金流动,加强廉政建设很有必要,怎样加强廉政建设,制度很关键,这个制度就是要涉及到民主团结基础上的透明和公开,也就是要说让职工明白甚至清楚一年挣多少钱,一年花多少钱,都用在了那里,这就是廉政建设中的群众监督作用,仅有民主仅有公开才能在团结的氛围下保证不出事,更好的促进工作,

  三、在工作中始终贯彻廉政意识,做到三慎,即:慎始、慎顺、慎权。

  1、慎始指的是:要常记,无以恶小而为之,无以善小而不为。把好廉价从政的第一道底线,第一道防线,遇腐败典型时时常记、时时常学、警钟长鸣。

  2、慎顺:此刻公司各各资金流动环节把握的都很好,没有出现什么经济问题,也就是说比较顺,越是在这种顺利的状况下,越要做到居安思危,不能说此刻顺利了就万事大吉了,要时常清查资金环节,防止资金漏洞,杜绝监管失察,真正做到常在河边走就是不湿鞋,常怀执政之德,常思贪欲之害,常弃非分之想。

  3、是慎权:权利是一把双刃剑,若为民则有利,若为己则有害,权利不是商品不能进入市场,权利不是私有财产,不能假公济私,借权敛财,仅有慎用权力,才能理解群众监督,保证自身廉洁,更好的促进工作。

第十五篇: 审计人员廉政谈话记录

  一、介绍廉政对话的依据和目的。
  根据集团的要求,建设所为了做全年的廉政谈话,事先发出通知,统一安排和配置,今天我们实行这项工作。今年的廉政对话,主要进行民主评价,调查了解情况,然后根据以下以下6个方面进行对话。一是班级和个人遵守党的政治纪律的场面,二是职场领导班子和本人廉洁自律的场面,三是职场领导班子和本人实行党风廉政建设责任制的场面,四是遵守国家法律和相关规定的场面,五是班级和本人团结的场面,六是去年的廉政对话评价实行的场面。方法是你先说话,然后评论。下次请先谈谈。
  二、同志报告本人和班级党风廉政建设情景。
  我叫,男,中共党员,年参加工作,在职。经过学习党的十七大精神、《中国共产党员领导干部廉洁从政的几条准则》和《乔志猛书记在济宁能源发展集团廉洁建设工作会议上。
  的演讲。我认识到,矿山领导、党支部从关心、爱护干部的角度出发,正确引导和领导做好廉政工作,促进党员领导干部廉政从政、严格依法工作,为我们创造廉政勤政、干事创业、共谋发展的良好政治环境,有利于提高各级领导的廉政自律意识,自重、自省、自警、自励,有利于干部健康成长。
  根据领导的要求,结合本公司的工作实际,报告本公司和个人廉政建设情况如下
  1、我们认真学习集团公司党风廉政建设会议工作精神和科学发展的重要思想,根据建设所党支部《党风廉政建设工作意见》的要求,为了使自己真正纳入党支部的教育、监督下,促进廉洁从政,严格依法工作,与同志们共同创造廉洁勤政、干事创业、共同发展的良好政治环境,认真学习了《中国共产党纪律处分条例(试行)》、《中国共产党员领导干部廉洁从政几条规则(试行)》、《党员干部廉洁教育手册》和《廉洁教育资料》等党纪律规则》。经过理论学习,提高了思想认识,加强了严格遵守党政纪律的坚定性。工作中坚决贯彻落实党的路线、方针、政策,坚定执行上级党支部的指示、决议,与上级党支部同心、同德、同方向,党的声音迅速通过我们传达给所有员工,确保政令畅通,禁止,执行上级党支部的指示,决议决不打折。
  2、根据十七大指导方向和省委工作会议精神的具体要求,我们记得胡总书记重温两项一定要的教导,工作中,所有工程项目都采用公开公平的招标活动,阳光操作,假日在矿山与守护岗位的同志们一起度过,没有结婚
  3、严格落实党风廉政建设职责制,按党风廉政建设职责制分工严格履行职责。我们开展领导、党员旗帜活动,分组承包,各班成员负责几名同志,在发生问题承担连带责任的同时,开展大讨论,认识到当前廉政建设和反腐败的重要意义,相互检举暴露,相互监督,相互检查。业务、廉政齐心协力,实现了两方面硬的好局面。
  4、进取组织全体员工开展政治理论学习,贯彻文件精神,每周召开座谈讨论会,互相帮助,共同提高,对面、背对面进行自我调查,整理发现问题的分类整理,重点整理内容的重复组织讨论,限期整理科室和个人学习教育活动专卷,健全工作制度和集中学习会议记录,各党员干部做阅读笔记,每个人都写了体验文章。经过组织各种形式的学习活动,我们提高了对党风廉政建设的重要性认识,牢牢树立正确的世界观、人生观和价值观。记住增强廉政意识的党的宗旨,遵守党纪,坚持廉洁的工作风格,经受改革开放和市场经济的考验,构筑防腐的思想防线,创造廉洁自律的表现率。全体党员干部在思想上认识到廉洁勤奋的重要意义,确实达到了净化思想、纯洁组织、预告警告、进一步坚定共产主义远大梦想,坚定建设具有中国特色社会主义的信念,牢记全心全意为人民服务的宗旨,以立党为公,以政治为民,以防腐败为民,以防腐败为民,以防腐败为民,以防腐败为民纪律上,睡觉等于等待工作,离开工作等于下岗的业务上是不。
  知识等于没有职场,没有技能等于没有工作等理念,成为全体员工的共识。
  公生明、廉生威,领导威信提升,工作透明度加大,同志们的力量更加充足,经过科室领导的共同努力,全体党员、员工都能及时沟通思想、交流情景、研究问题、交换意见、相互监督、加强廉洁自律意识,自觉贯彻落实《监狱法》、《国家公务员暂行》。
  条例、《七条禁令》、《六条禁令》等规章制度。因此,全体党员干部没有违反纪律,没有接受礼物和参加宴会的交往现象,提高了班级的团结力和战斗力。无言堂、个人计算、发生重大决策失误、不团结、内耗、泄露、自由主义等现象。大家尽职于煤矿生产工作,为安居煤矿的发展做出贡献作为共同的目标和方向,团结战斗踏踏实实地工作,克服煤矿开采初期遇到的各种困难,实行三个安全,稳步推进各项生产工作,协调进展。
  5.为了确保今年廉政建设的正常健康发展,我们仔细分析了去年廉政谈话的评论情况,实现了扬长避短,坚持良好的方法,制定了不足的改善措施,严格执行。
  6、为加强廉政保障机制,建立章制,用制度管理人员,逐步构成自我防范、纪律制度约束的长期廉政机制。我们相继制定各会议制度和工作制度,保证大事集中研究决定,充分发挥民主,加强行政监督,确保会议纪要的执行。
  7、目前存在的不足和今后努力的方向。
  在煤矿建设和煤矿管理方面积累了很多知识和经验,但在礼貌的生产管理中,与先进部门相比有差距的解放思想寻找差距。
  意识不足的好人主义思想也存在这些缺点不利于今后开展煤矿生产计划和振兴煤矿经济。在今后的工作中,我们要努力学习党的方针政策、兄弟部门的优点特长,彻底排除以上不良思想观念,提高日程艺术,提高自我修养,加强业务素质,时刻记住党的宗旨和入党誓言,为安居煤矿、济矿集团的发展做出更多贡献。

第十六篇: 审计人员廉政谈话记录

  XXX:根据XX公司纪委党风廉政建设要求,现与你进行谈话,尤其是八项规定,公司现在正在进行清流毒—云南在行动,不知你有什么认识?
  XXX1:看了后印象挺深的,我们应坚定立场,保持党性,守好底线,不踩红线,不存侥幸心里,严格遵守八项规定,用实际行动践行我党廉政建设要求。
  XXX:八项规定方面,目前我们涉及的主要是三方面:业务接待、差旅费管理、公司用车,业务接待应杜绝命令禁止的物品,出差过程中应严格按照公司差旅费管理办法执行,当有同事出现超标准时,应及时提醒,公司用车也应按照公司用车管理制度,坚决不能超标准用车。
  XXX1:在日常工作中,我一直严格按照公司管理要求,继续在规范内标准内进行接待、日常采购和公务用车管理等相关工作,时刻牢记党员身份,守住清廉、守住灵魂。
  XXX:在党风廉政建设或者工作方面,你对我有什么意见或者建议。
  XXX1:我觉得您已经做的很好了,后面需要做的就是给我们更多向您学习的机会,多和您沟通交流,多从您身上看到和意识到我们身上存在的不足和缺点,看到差距,并能及时采取有效措施弥补和提高自己。
  XXX2
  XXX:XXX2老师,您对我在党风廉政建设和工作方面,有哪些建议和意见?
  XXX2:我刚进公司不太久,对很多业务还不太熟,希望可以和您多交流,多沟通,从您身上学到更多好的工作方法。
  XXX:恩,这个没问题,我今年一项主要的工作就是把我知道的东西教给咱们部门的员工,当然我也有做的不好的地方,也请大家多多交流,教学相长,共同进步。
  XXX2:您谦虚了,我非常珍惜这次机会,也希望在接下来的日子里,可以为您和部门其他同事分担更多,届时还请您和其他同事多多帮助。

第十七篇: 审计人员廉政谈话记录

  时间:2012年7月23日

  谈心地点:政教处办公室

  谈心人:部书记王和彬与党员刘义道

  王和彬:你这个人是一个好人,今天你找我谈心,正好,我也正想找你谈心哩,你给我提一提意见,我给你提一提意见,你促进我,我促进你,咱们共同进步,在单位你是者大哥,优点多多,我就不再说了,主要说缺点吧,你一是共产主义信念上有点动摇,就是摇晃的摇,也就是说你有时正有时摇来播去的就不正了,共主主义是咱的远大理想,你这个人要天天这样想,夜夜这么想,一心意为共产主义事业而奋斗终生,不要有一点儿私心杂念头脑中时时刻刻要想着革命的事业,不能光为你自己的小家着想。好了,就说这么多,别的我也一时想不起来了,我要是想起来了,我随时找你交流。

  刘义道,对你看法挺好的,没有发现你有明显的不足,这样吧,我给你提几条建议吧也算是给我自己提的,对你对我都有好处,谁叫咱们是弟兄们呢,一是健全各项规章制度并抓好落实,二是认真开展批评与自我批评,三是开展丰富多样的组织活动,四是加强政治理论学习,五是认真学习“三个代表”加强对党员宗骨教育,六是多开展活动,走出去,看一看,开开眼界,七是开展“党员之家”活动,加强党员团结,发挥支部核心作用,人是希望支部多关心同志,使广大党员都能感觉到党组织的关心和爱护。好了,就说这么些吧,就这么些你能做到就不错了。就是一个好党员了。

本文来源:http://www.bjjpsf.com/news/68556/

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