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事迹指的意思是个人或集体过去做过的重要的事情,而现多指对革命、对人民有益的事,简单来说就是事情的迹象,事一般表示的意思是事情,迹也就是迹象。以下是小编整理的先进集体事迹材料精选4篇，仅供参考，希望能够帮助到大家。
【篇一】先进集体事迹材料
一、帮扶村基本情况
_村位于_镇三道塬的东塬上中游地带，属黄土高原南部丘陵，东与薛下村接壤，佳吴公路南北当村纵贯而过，交通较为便利。全村共有三个村民小组，共有471户1396口人，党员74人，经过数据清洗和核实，现有贫困户115户247人，其中五保户13户15人，低保93户205人，农民人均纯收入3000余元。总面积7820亩，耕地面积3770亩。水、电、路实现“三通”，
运输、劳务、红枣是我村的主要收入。村三委班子团结，村风较好，村民致富发展的积极性较高。
二、中省市县扶贫政策落实情况
(一)主动请缨、受命危难，融入脱贫攻坚大会战
精准脱贫工作开展以来，_便一直担任_镇_崂村驻村工作队队长，2017年4月27日，因其工作突出，组织上又任命他为_崂村第一书记，新的岗位意味着更大的职责，_进一步深入农户，走访村民，了解民情，在_崂工作的两年中，和父老乡亲建立了深厚的友谊。
2017年5月份，由于_村村精准脱贫工作进展不顺、形势堪忧，故急需调派骨干人员充实驻村扶贫队伍，但在脱贫攻坚任务极其繁重的情况下，扶贫骨干力量捉襟见肘，一时未能确定合适人选。在此困境之际，_于5月18日主动请缨担任了_村第一书记。彼时的_村，村情复杂、矛盾突出，脱贫工作较为滞后，但他主动作为、迎难而上，决心打一场翻身仗。
担任_村的第一书记后，_深感使命光荣，责任重大，前所未有的压力使得他接连十多天睡不着觉，天天想着如何搞好脱贫攻坚工作，如何不让组织失望，不让村民失望。十多天的辗转反侧，他暗暗下定了“强党建、兴产业、树形象、办实事”的决心。为了尽快熟悉和了解_村的村情，他和驻村工作队、大学生村官、包村干部一道走门串户，在田间地头与群众交流沟通，了解老党员、种养能手和贫困户的所想所盼以及遇到的具体问题和困难，做到了不仅将村情民意写在本上，更是记在了心上。到村将近三个月，吃住在村，工作之余就到老百姓家中走访，和老百姓拉家常，千方百计为老百姓办实事办好事，做老百姓的贴心人。
(二)上下协调、召开会议，全面落实精准脱贫政策
为了让全体村民和贫困户了解精准扶贫的政策，在团省委驻村干部的帮助支持下，_及时召开精准扶贫政策宣讲培训会，精准扶贫政策随着宣讲活动的开展走进了千家万户，真正做到了村不漏户、户不漏人。通过向全体村民，尤其是贫困户发放宣讲资料等形式，向群众宣讲了新阶段扶贫开发的政策精神，并现场对群众进行脱贫致富政策的解读。
宣讲培训后，_和团省委干部、驻村干部结合贫困户的实际情况，登门入户给予讲解，鼓励党员干部要带头学习好、领会好文件精神，勇做攻坚克难的领路人、脱贫致富的带头人，形成模范影响力，促使群众树立脱贫致富的信心和决心。通过宣讲，贫困户们清楚了政策走向，理清了发展思路，准确把握了新阶段省、市、县扶贫开发工作的战略部署、总体要求和政策措施;参加会议的干部和村民群众们深深共鸣，表示将全心投入到扶贫攻坚工作中，为脱贫致富贡献自己的力量。
(三)以身作责、加强党建，强化组织引领作用
为了保证各项工作能够有力地推进，_紧紧抓住“两学一做”学习教育这个载体，以群众看党员，党员看干部的要求来要求每一位党员和干部。他坚持用好“三会一课”制度，带头紧抓村支部和党员的思想政治建设;不断提高党员干部方针政策和依法办事意识;规范运用“四议两公开”工作法，提高班子议事决策水平和群众参会议政能力;充分发挥基层党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用，党支部的凝聚力、号召力得到进一步提升，战斗堡垒作用更加明显突出。通过加强班子建设，强化三委分工合作、发展共建的意识，严密组织，在_村形成一支乐于奉献、能干实事、有责任、有担当的“党员干部队伍。
三、扶贫工作成效
担任第一书记以来，_在村基础设施建设方面做出了巨大的贡献：一是积极到帮扶单位人社局、县相关业务扶贫部门申请项目、寻求帮助。为东王家山村砖铺通户公路2.8公里，_村砖铺通户公路3.5公里。二是和国土局争取项目为_村整合推平土地240亩;三是与县卫生局争取，在薛家塬村修建村卫生室三间，方便村民看病就医;四是与县水务局联系，为村民争取自来水入户，保证所有村民吃上了干净放心的自来水;五是与帮扶单位县人社局争取做大型精准脱贫广告宣传牌4块，在三个村民小组和村委会脑畔上打造了宣传标语，营造宣传氛围，做到“扶贫先扶智和扶志，帮扶先帮技和艺”;六是协助修建了薛家塬幸福苑，目前已竣工;七是协助修建了会议室，目前主体已竣工。
在贫困户方面：_协同人社局与多家用人单位协商，为村剩余劳动力提供就业机会，并免费指导培训劳动技能。下一步计划在_村建设一个大型养殖场，一是是吸收有劳动能力的贫困户打工，二是采取吸收贫困户用土地入股，使村民变股民，资产变股金;三是采取高价收购贫困户玉米秸秆和玉米，四是采取收购贫困户的苜蓿等草料。为我村全面脱贫提供坚强保障。
驻村工作虽然任务艰巨、十分艰辛，但_确很充实、很幸福。每次为村民们办了一件小事，当老百姓投来感激的目光时，_都觉得那是人生最大的快乐!“心系群众冷暖、早日实现脱贫”，这是他驻村任职时给自己定下的工作目标。作为一名基层党员干部，_将不负重托、不辱使命，为群众谋福利，为百姓办好事，春风送暖起新程。他以时不我待的紧迫感和舍我其谁的责任感把党的惠农政策和对农民的情感源源不断的送进每一个群众心中。
心中唯念农桑苦，耳里如闻饥冻声，这是_村第一书记_的真实写照。在当前的脱贫攻坚战中，我们需要一批一批像他这样的一线扶贫干部。_同志用实际行动书写了一名驻村帮扶第一书记的责任担当，诠释了一名年轻干部的为民情怀，我们应向这样的“扶贫斗士”致敬!
【篇二】先进集体事迹材料
消除贫困、改善民生、逐步实现共同富裕,是社会主义的本质要求,是我们党的重要使命。自脱贫攻坚工作开展以来，我单位在州委州政府的领导下，认真学习贯彻习近平总书记关于扶贫工作的重要论述和中央和省州县关于脱贫攻坚的决策部署，坚持精准扶贫、精准脱贫方略，紧紧围绕“两不愁、三保障”要求，从改善当地村民生产生活条件的目标出发，按照脱贫退出(出列)标准，深入实地调研、落实精准帮扶，认真指导和帮助____村制定生产发展规划、生产实施目标和项目落实方案，动员全院力量，全力助推脱贫攻坚各项工作。
一、基本情况
根据上级安排，我单位定点扶贫挂包____县____乡____村，该村是全省扶贫工作对象建档立卡贫困村之一，距离____乡政府__公里、距县城__公里，平均海拔__米，是典型的高寒贫困山区，国土面积__平方公里，辖__个村民小组__户__人，是全县__个建档立卡贫困村之一。我单位__名领导干部共挂包帮扶__户，截至20__年底，挂包户均达到“两不愁三保障”标准。
二、强化组织领导，确保脱贫攻坚“力量聚合”
自脱贫攻坚战打响以来，我单位始终坚持把抓党建促脱贫攻坚作为重大政治任务，态度坚决、行动自觉，以强化组织领导是做好“挂包帮”扶贫工作的根本保证，加快推进精准扶贫攻坚进程。成立了以党委书记为组长的“挂包帮、转走访”工作领导小组并下设办公室，确定由党委副书记分管“挂包帮”扶贫工作，派出6名驻村扶贫工作队员驻村帮扶。明确了我单位“挂包帮”扶贫工作的总体要求、基本思路、目标任务、工作重点及机制保障，建立有工作任务目标责任制，落实工作责任，强化工作措施。积极主动与乡、村两级对接沟通形成常态化，按要求做好各项工作统计上报、项目资料完善、典型经验总结及信息报送等工作，以党委牵头将政治优势、组织优势、制度优势转化为脱贫优势、发展优势，为打赢脱贫攻坚战提供了坚强组织保障。
三、落实扶贫政策，实现脱贫攻坚“成效可见”
科学合理的扶贫方案是扶贫工作顺利开展的重要保障。我单位根据县级、乡镇级总体规划，结合挂包帮扶的____乡____村实际，在充分调研的基础上，研究制定了《____县____乡____村扶贫发展规划(20__—2020年)》。规划明确了我单位扶贫工作的总体要求、重点任务、帮扶措施、时间节点等内容，为打赢脱贫攻坚战提供了制度保障。
一是勤走访，深入村寨了解掌握帮扶对象实际状况。我单位定期组织帮扶责任人到挂包扶贫的____县____乡____村深入走访，仅20__年就开展走访12批128人次，每次走访都有党委委员，或医院行政主要领导带队，确保每月走访一次，每次不落一户，并按照“每次走访都有实效”的标准，完成“六清工作”。定点帮扶责任人对挂包户主要采取入户调查、制定户脱贫对策、参与卫生环境整治，提升人居环境等措施，到挂包村开展政策宣传、卫生保健常识宣传，发动群众开展经常性村内村外、家里家外的“四清”活动，进一步提升人居环境。
二是强引导，激发群众自身脱贫积极性。在走访中，加强对贫困群众的思想引导、政策引导、思路引导工作，引导群众了解“五个一批”工程、“六个精准”要求、“六个到村到户”措施，调动群众脱贫致富的内在积极性，引导有脱贫愿望、有脱贫能力、有脱贫基础的贫困群众率先脱贫。院党委书记、副书记均分别多次深入村委会为村民党员讲授专题党课，宣传上级党委、政府支农惠农和扶贫开发政策，引导贫困群众转变观念，摆脱意识贫困和思路贫困，克服“等靠要”思想，增强脱贫致富的信心和决心。
三是保投入，以产业脱贫助力脱贫攻坚。为保障____村贫困户能顺利脱贫，我单位结合当地实际，按照“五个脱贫一批”的思路，以培育产业为重点、以农民增收为核心，精准施策，着力解决____村增收难、难增收的问题，力争实现分年度脱贫目标。先后开展草果产业发展项目、活猪养殖循环经济、本那芭蕉种植发展项目、食用菌种植基地项目、补助化肥等产业扶贫项目;为建档立卡户非义务教育阶段子女发放教学补助、对孤寡老人、五保户、精神残疾等特困群体实行特困资金补助;配合政府以补贴外出务工车费的形式鼓励和引导贫困群众外出务工，增加贫困户自身的“造血”能力;实实在在帮助贫困户大力发展脱贫产业。帮助为____县____乡____村委会开展基础设施建设，先后投入资金建设村水池、球场围栏、村球场围栏、村小学食堂彩钢瓦工程、厨房建造工程等，持续改善村容村貌。为切实解决好小学操场边学生就餐处彩钢瓦搭建项目经费短缺问题，我单位退休党支部、了解到这些孩子除有正常上课的教室外，下课活动及中午在校吃饭时，无一遮风避雨的地方，给孩子们的生活及健康带来了一定的影响。为了让孩子们能防雨避晒，退休党支部向全院退休职工发出了募捐倡议，为____县____乡____村委会小学建盖一个__平方米的雨棚，让__名孩子以及以后更多的孩子不再被雨淋日晒。倡议发出后，退休党员带头，退休职工积极参与，共有__名参与，共捐款__元，参与率达__%，为村小学建盖一个__平方米的雨棚。加上单位的支持，小学食堂彩钢瓦工程累计投入资金__元。截至20__年__月，医院在资金紧张的情况下，累计安排__万元支持____村脱贫攻坚，户均投入__元。
四、配齐干部队伍，助力脱贫攻坚“落细落实”
我单位坚持围绕脱贫攻坚任务选贤任能、配强力量，推动优质干部资源向脱贫一线聚集。按照“尽锐出战”的选派标准，我单位选派6名驻村工作队员，其中有2名科级干部、4名中共党员，1名党员同志被任命为村第一副书记、工作队长。领导班子持续强化驻村工作队员管理，在严格执行《关于加强贫困村驻村工作队选派管理工作的实施办法》等相关管理要求的基础上，采取日常督办、集中检查等形式，对驻村扶贫工作队进行经常性督促检查和指导，严格考勤制度，强化驻村队员管理，派驻以来，无一例违纪违规现象发生，工作任务完成较好，受到乡、村、挂包户的好评。在压实驻村队员责任的同时，加强对驻村扶贫工作队员的关心，为6名队员购买人身意外伤害险，落实好工资、福利、往返路费、生活食宿补助、每年非财政性工作经费支持6万元的拨付等保障措施，抓实抓牢驻村工作。我单位扶贫工作队员进村入户、扎根基层，从“语言不通”到“心系挂包”的转变，展现了共产党员的时代担当。
五、立足行业实际，力促脱贫攻坚“温暖人心”
一是结合我单位行业工作特点，为各族人民提供免费的医疗义诊，“三八节”期间，我单位组织妇科、肿瘤生物治疗中心医护人员4人深入____乡，为妇女开展“关爱妇女两癌筛查”，开展价值约__元的项目筛查。借义诊和健康宣教活动契机，广泛宣传州委“融入滇中、联动南北、开放发展”和州委“__”工作思路，大力宣传本地区推进脱贫攻坚、人居环境提升等重点工作发展情况，增强了干部群众建设家乡的信心与魄力。
二是在入户走访调查中，院领导与村民详细交谈，询问建档对象精准识别情况，了解到村民身体抱恙卧病在床，即发挥自身医学专业特长，为贫困户排忧解难;了解村民贫困状况、群众生活存在的困难，即号召全院党员干部职工向____村贫困户捐赠衣物387件。
三是坚决克服疫情影响，排除万难推进脱贫攻坚。疫情发生后，我单位帮扶责任人、驻村扶贫工作队积极响应，坚决贯彻落实新冠肺炎疫情防控的各项决策部署，从严从细抓好联防联控。及时通过电话、微信等方式摸排贫困户健康状况，向其宣传疫情状况和抗疫措施，继续开展人居环境整治活动、动员全体村民参与卫生整治，确保挂包贫困户无一人感染新冠肺炎。
六、承担社会责任，推进健康扶贫造福民众健康
我单位按照中央、省州党委政府的部署，派出__名骨干医师长期驻扎到县医院进行工作，派出9名骨干到____县____乡进行健康扶贫工作，与____镇卫生院组建紧密型医联体，派出管理及业务骨干对卫生院进行全方位的帮扶。尤其是深入____县____乡，向当地卫生院捐建了“民族团结示范基地健康宣教室”，向____乡村卫生室标准化建设捐赠了一批价值25万元的设备等等，并开展医疗技术帮扶活动。此外，组织专家医疗队，深入____乡、____等少数民族地区实施健康扶贫工程，对于保障农村贫困人口享有基本医疗卫生服务，推进健康中国建设，防止因病致贫、因病返贫，实现到2020年让农村贫困人口摆脱贫困目标作出积极努力。据统计，仅20__年以来，我单位就派出医疗队10多批、150多人次，奔赴______等地以健康扶贫服务民众健康。
七、吹响攻坚号角，确保脱贫攻坚“纵深推进”
2020年是全面建成小康社会的收官之年，攻坚号角已经吹响。我单位将认真贯彻落实中央、省、州党委、政府关于扶贫工作的战略部署，从政治上、思想上高度重视精准扶贫工作，不拆不扣地贯彻执行好各级党委、政府对精准扶贫工作的安排和要求，集中兵力，尽锐出战、全力冲刺，统筹各类资源、采取针对性措施、补齐扶贫过程中的短板，进一步激发群众内生动力，确保将精准扶贫各项工作措施贯彻落实到位、让贫困建档立卡户享受到国家的各项惠民政策，赢取脱贫攻坚的最后胜利。
【篇三】先进集体事迹材料
XX年，xxx矿综采队围绕“高产、高效、安全、和谐”的工作目标，在环境艰苦、生产条件特别困难的情况下，以敢为人先的拚搏精神，突出高产创效益，狠抓质量保安全，强化培训提素质，生产运行严管理，创造性地开展工作，使全队的整体工作实现了跨跃式发展，全队杜绝轻伤以上事故,消除了严重“三违”现象,实现安全生产252.203万吨,切实发挥了主采队的作用。
(一)规范机制，强化落实，以严细管理贯穿安全生产全过程。
按照公司严制度、严管理的要求，综采队始终坚持从严治队的思路，以加强基础管理为重点，不断修订完善队管理机制，制定了一整套切实可行的管理和考核办法，并逐步加以修改完善，提高了可操作性、合理性和实效性。在制度的执行上，坚持公平公正公开，严格考核奖惩，区队管理步入规范化、制度化、严细化的轨道，实现了工作质量、效率、效益和安全水平的新提升。
(二)加强管理，提高设备完好率和开机率。
在采场地质构造复杂、现场环境恶劣的条件下，针对综机设备管理难度大和检修工作量增大的实际，坚持以有效协调安排、加快检修节奏、提高工作效率的措施保证检修质量，坚持注重细节，从润滑、紧固、冷却、过滤、清洁、防尘等细小环节抓起，认真检查问题，及时整改问题，严禁设备带病运转，有效降低了事故率，提高了设备运行质量和开机率。机电设备事故万吨影响生产时间始终控制在2分钟以内，为实现稳产高产提供了强有力的保证。
(三)严细管理，力保全年安全生产。
随着工作面不断向深部开采，大断层、地垒等恶劣地质变化也不断出现，由于该面地质条件复杂多变，自然断层多、顶板破碎且落差较大，最大头尾落差达16.8米，工作面一度出现窜头窜尾现象。尤其是进入4月份以来，工作面出现全断面地垒，长100多米，最高达2.6米且硬度高，给队生产、安全带来很大压力。针对这种严峻形势，队领导迅速召开班子会，面对困难，统一思想，制订措施，积极探索综采工作面过断层的新工艺、新方法，采用化学元料马丽散进行注胶，强迫断层破碎带固定，使破碎的煤矸增强抗压能力，防止顶板冒顶和片帮，有效解决了安全顺利过断层的难题，为8109工作面过断层提供了科学的依据，积累了宝贵经验。另外，在过地垒时，队领导和技术人员一道蹲现场，及时掌握工作面地质状况变化，积极分析、制定解决问题的最佳方案。队领导经深思熟虑后，决定实施综炮结合，炮采先行的采煤方法度过难关。生产过程中，为准确把握炮眼位置、角度，专门责成技术高手打眼，从而确保了深度适中，角度准确，装药适量，达到了打眼，放炮，卸岩一次性成功，较好的解决了生产过程中的难题，为在恶劣地质条件下创建样板工作面走出了一条新路子。在进入8109大倾角工作面后，为有效控制工作面上窜下滑，确保井下安全生产，该队借鉴现代化管理理念，对传统的工序工艺进行整改，摸索出一整套综采管理的新方法，有效控制了支架下滑、煤机打前梁，支架咬架、工作面上窜下滑等现象。在这样的困难条件下，实现安全生产全力完成公司生产奋斗目标，工程质量优良率达100%，且设备无损坏，实现安全生产。
8月份，为了确保8101工作面稳装任务的顺利完成，该队领导和技术员到现场跟班指导，及时提出了分组包干、责任到人等有力措施，并亲自指挥管理，使得在8101工作面稳装中，提前完成稳装任务，并且一次试产成功无任何轻伤事故发生，当日便生产原煤3000多吨，得到了公司领导和职工的一致好评。
十月份，该队又担负起8101工作面安全生产，8109工作面搬家和8111工作面稳装的重任，在时间紧和干部职工缺乏的情况下，克服困难，顺利实现搬家倒面，创造了安全、高效、低耗，无轻伤以上事故的好成绩。
(四)强化业务技术培训，队伍整体素质实现质的提升。
6月份综采队形成一队两面，由于人员缺乏公司新招来一批工人，他们的文化水平参差不齐，因而，采取班前每日一题、每月一考、每季度进行一次综合考核评定奖惩的形式，提升培训效果，并做到培训经常化、制度化、实效化，为安全生产创水平提供了有力的人才和技术保证。
(五)大搞设备技术革新，提高装备性能和生产效率。
他们始终坚持把技术创新当成设备管理的升华，认真在实践中寻找、发现设备、生产工艺等方面制约生产的因素，大力搞好技术革新和生产工艺优化工作。特别是大采高设备投入使用后，按照挖潜设备自动化潜能和提高生产效率的要求，先后完成了转载机侧电缆防护装置、升降式捕尘网的改造;同时进行了落地式移动电缆吊挂装置、综采工作面电气移动列车间连接处保险设施、自动排水装置的的研制、加工、使用等十多项革新优化工程。一系列的技术革新，大大降低了职工的劳动强度，提高了支护效果，改善了作业环境，增大了安全生产保障系数，提高了生产效率。
【篇四】先进集体事迹材料
峡江县按照“整合资源、综合建站，统一协调、分块运作，‘三权归县’、财政保障，双重管理、以县为主”的基本思路，新成立各乡镇农业综合服务中心，农业综合服务中心涉及农技、农机、经管、畜牧水产等职能，为全镇农业生产服务，负责农业关键技术的推广与示范，新品种、新技术、新材料试验、示范、推广; 承担本乡镇区域内农作物病虫害、动物疫情、农业灾情的监测、预报、防治、处置; 农业机械技术推广、管理、农机安全监督管理和技术培训、安全教育; 农产品生产过程中的质量安全检测、监测和强制性检验，农业资源、农业生态环境和农业投入品使用监测; 农村能源管理、技术推广与服务; 农业公共信息服务和培训教育服务等工作。马埠农业综合服务中心现有技术人员8名，其中中级职称1人，助理农艺师5人。中心在县农业局及镇党委、政府的正确领导下，在各村的鼎力配合下，进一步落实科学发展观，认真贯彻落实市、县农业农村工作会议精神，结合我镇的实际情况，进一步增强为农服务意识，以“农民增收、农业增效”为目标，不断创新服务机制，扩展服务“三农”平台，把农业新技术推广到户、技术要领推广到人、良种良法推广到田，各项工作都取得了一定的成绩。
一、所在乡镇主导产业发展基本情况
马埠镇位于县境东部，与县城所在地水边镇公路里程 10 公里，因镇政府驻地 马埠而得名，是一个以农业为主的乡镇，主要产业结构以第一产业为主，第二产业正在发展壮大。近年来，粮食产量继续保持稳定，经济作物面积继续扩大，主要经济作物烤烟、西瓜、茶籽油为地方特色产品，是当地有名的“西瓜之乡”。烟叶、西瓜等绿色食品比重继续提高，着力发展杨梅、水果使农业走向品质优良、绿色生态之路。镇内分布有甲鱼、鮰鱼养殖基地与万亩果园，千亩杨梅基地，另外还种植了一定规模面积的桔子和翠冠梨，烤烟种植成为农民增收的最大亮点。2020 年，优质稻面积占全镇种植面积的 90 以上。以扩大优质稻、烟叶、西瓜、黄瓜等主导产业的规模，积极拓展杨梅等产业的发展，推进农产品基地建设，推进特色农业及产业化进程，推动农业产业化进程。
二、农技推广主要做法和成效
(一)、加强农业推广综合服务平台建设，强化为农服务职能，提高为农服务水平。 为进一步提升为农服务能力，按照我县“四有五化””乡镇农技推广综合服务中心建设标准和争创“群众满意的窗口服务单位”要求，2020 年县局投入资金30 多万元，改造建设 1000 多平方米的镇农业综合服务中心，中心办公楼内外都进行了整体改造装修，外墙悬挂了“江西农技推广”全省统一的标识，综合中心办公室、化验检测室、农民教育培训室、咨询服务大厅，等“三室一厅”，全部按标准建设完成，农技人员办公室购置了新的办公桌椅，添置了电脑、电话、复印机、电视机等必要的办公设施，咨询服务大厅设农产品展示柜、农业生产技术资料展台、农业生产技术电脑查询，热线电话咨询等功能，大厅门口设有农业技术宣传栏，每月根据农时季节出版 2-3 期农业生产技术知识专栏。咨询服务大厅每天安排 2 名技术人员值班，直接为农民提供农业技术咨询、发布病虫情报、提供致富信息及来人来访登记等服务事项。对农民朋友咨询各类事项，实行“一窗受 理，上下联动，全程服务”，为广大群众提供方便、快捷、优质的“一站式”服务。
(二)、加强思想作风建设，建立和完善各项规章制度 积极组织开展政治思想和业务学习，落实科学发展观，通过学习不断加强干部职工的政治思想素质，树立团结协作，求真务实的工作作风和学习作风，在进一步完善学习、考勤、工作岗位等各项管理考核制度的同时强化了单位内部工作责任制。一是建立了县农业局、乡镇政府、服务对象三方共同考核的新机制，按334 比例计分。将农技人员的工作量和进村入户推广农业技术的实绩作为主要考核指标，将农民群众和乡镇政府对农业技术人员的评价作为主要考核内容; 二是同时制定了农业综合服务中心工作职责以及工作制度、学习制度、考勤制度、安全卫生制度、财务管理制度、包村联户制度、廉政制度、首问责任制、责任追究制服务承诺制“一职责十制度”等规章制度，并实现制度全上墙; 并设岗定职到人，实行“一人多岗、一岗多人”，因事定岗、以岗定责，将岗位责任落实到人，实行了统一工作协调。将技术人员分配到村，给每个人定岗位，定责任，各司其职，分工协作，做到人尽其才，物尽其用，为各项工作的完成打下坚实的基础，充分发挥农业部门的职能作用。三是创新了服务机制。推行以农技人员包村联户为主要模式的工作责任制度，建立农技人员包村抓示范户，农业综合服务中心抓示范基地，示范基地带动示范户，示范户辐射带动周边农户。同时严格落实服务承诺制，只要有服务对象打一个电话或捎个口信，农技人员就能及时到达服务地点提供服务，实现快速便捷服务。
(三)、强化农业技术推广，提高农业综合效益 坚持以科技为支撑，不断吸收，引进推广先进适用的农业新技术、新品种、新农艺、新机具，充分提高农业综合效益。注重把已推广利用的成熟农业技术整 合、集成，然后推广应用，实现农业节本增效。
一是加大农业技术培训力度。农业综合服务中心根据我镇特色，本着“实际、实用、实效”的原则，因地制宜的开展丰富多彩、形式多样的农业科技培训，今年共举办各类农业技术培训班 8 期，培训农民近***人次，发放农业技术资料**.*万余份，各农技人员深入村庄，巡回田间地头咨询指导农户 1000 余人次，现场解答农民提出的各种技术难题 80 多个。同时，农业综合服务中心结合农业科技入户工作培植农业科技示范户***户，辐射带动***户。2020 年，新增养殖户***户。通过宣传培训，极大地调动了我镇农民的科技应用积极性，提高了农民种养水平。
二是大力推广农业新技术、新品种、新农艺、新机具。推广测土配方、水稻机插秧、免耕栽培技术、秸秆直接还田、猪粪沼气人肥循环模式等多项新技术; 推广使用良种覆盖率达 100，推广和引进示范农作物新品种 5 个，推广各类农机具 400 多台。
(四)、稳步发展特色种植，发挥典型带动作用 围绕提升老基地建设新基地的思路做好特色农业产业工作，大力调整农业结构，积极引导农民发展特色种养业，在巩固大烟叶、西瓜、杨梅、甲鱼和獭兔等产业基地的同时，积极谋划蔬菜、井冈蜜柚、翠冠梨和葡萄等新产业基地的发展，成功引进太和寺生态农业公司落户曾安，探索发展观光农业，为马埠农业走特色产业发展致富之路起到了辐射带动作用。通过示范带动，政策扶持，引导农民积极发展特色种养，各种养规模不断壮大，杨梅种植面积达 1200 余亩; 井冈蜜柚种植面积 780 亩，占任务数的 520。油茶落实面积 746 亩，正在规模种植，特色种植比重明显提高。
(五)、开展农业综合服务，不断提升服务水平
一是着力抓好农业信息服务工作。农业综合服务中心设立专职信息员，负责 宣传农技工作动态，出版发送病虫情报，按时上报各类信息，并积极宣传农业技术、先进生产经验，为我镇农业生产提供优质信息服务。
二是规范村级财务监管，保集体资产不流失。着力于村级财务监督和管理，狠抓村级开支的审核，重点抓好大额开支的审核、现金移交管理，对不合程序、财务制度和政策规定的开支，坚决不予报销，确保集体资产不流失。并加大对村报账员的培训力度，现任村报账员每年都必须参加县组织的报账员培训; 加强村民主理财小组建设，实施村级财务电算化管理，实现县乡村级财务联网，推进了工作规范化、现代化和科学化建设。
三是加大动物防疫力度。实行常年防疫同春秋两季普防相结合，推广双耳标和生猪 w 病二免工作，确保挂标率和应防率达 100%。在两季普防中我们严格按照“村不漏组、组不漏户、户不漏畜、畜不漏针”的标准要求，共防疫生猪 20000头，牛 953 头次。全年 w 病、猪瘟、生猪蓝耳病、禽流感的防疫密度达到 100，全镇无重大疫病发生，促进了畜牧业的平稳、安全、健康发展。
四是加强社会化服务组织建设。农业综合服务中心积极指导及引导集体和个人创办农民专业合作社等中间社会活动组织，对专业大户及合作社成员实施全程服务，建立专业技术人员和科技示范大户挂钩联系服务制度。如对我镇规模养殖户，我们采取“保姆式服务”，除免费为其提供疫苗、消毒药品外，还帮其制定免疫方案、消毒计划、饲养管理程序等，并定期采集血样进行免疫抗体检测，科学指导适时开展免疫。
三、获得的荣誉及下一步计划
近年来，马埠农业综合服务中心在上级农业部门和镇党委、政府的正确领导下，以“加快发展现代农业，促进农民增收致富”为宗旨，积极采用多种形式和方式，不断探索和创新服务载体，有效地推动了全镇现代农业发展，促进了农民 增收致富，赢得了上级的好评与农民的赞誉，先后获得“”“”等荣誉 在面对当前新时代、新要求、新机遇，我们要认真贯彻党中央、国务院发展农业和农村经济、增强农民收入的各项方针、政策，特别是今年中央一号文件的出台，为我们下一步工作指引了方向，我们要强化为农服务意识，加强学习，做到内强素质，外树形象，加强农技推广工作和惠农政策的落实，同心协作，扎实工作，克服困难，再接再厉、迎难而上、开拓进取，努力在高起点上实现新突破、再创新佳绩。